激发团队梦想

正企业是一个战略共同体,要有清晰一致的目标,这是整个团队能够团结协作、共同拼搏的灵魂和动力。激发每一位员工的激情和梦想,团队的力量才能集结在一起。近两年,市场环境的变化给餐饮行业的发展带来了诸多挑战。一个企业能否顶住市场和行业竞争所带来的各方面压力,抓住机遇乘势发展,不仅仅要依靠企业自身的产品、技术和服务,更重要的是要有一支富有激情,极具凝聚力、战斗力和竞争力的优秀团队,这是企业赢得市场、赢得竞争的决定性因素。企业是一个战略共同体.要有清晰一致的共同目标,这是整个团     

大学生党员先进性培养案例研究

在高校学生党建工作中,培养和评价大学生党员的先进性,往往把学生党员的个人学习成绩和取得的荣誉当做重要且必要指标。依据党的宗旨,学生党员最重要的素质应当是奉献精神和服务能力。按照这一对学生党员的素质要求,辽宁工程技术大学建立了以作用考评为核心的考评机制,在运行过程中得到的启示是:大学生党员先进性在于对外奉献,而不是对内取得;创建优良的党建文化是大学生党员先进培养的根本所在;学生团体心理辅导是大学生党员先进性培养的有效载体。     

媒介文化与辽宁形象塑造研究

媒介文化建设是辽宁形象塑造的重要措施之一.为了在新常态形势下实现经济社会的良性可持续发展,辽宁当从壮大媒介文化产业入手,逐渐形成文化与经济社会良性互动的新发展模式.具体而言,即从文化建省的战略视角出发,以地域文化品牌塑造为中心,升华提炼辽宁的核心价值,创新文化品牌阐释方式与内容,通过融合历史传承和当下转型实践,打造辽宁在新时代的新形象.     

翻译特性视域下汉语文化负载词英译探析

翻译活动作为一种特殊的文化现象,对于促进各国文化的交流、借鉴、融合具有愈为重要的作用。本文主要介绍了翻译活动所具有的五种文化特性,并从去字梏重组句建空间这三点原则入手,采用多种案例对翻译特性视域下汉语文化负载词英译问题进行探析。     

以行业需求为导向的《会展服务》课程教学改革实践及思考

针对我国会展专业人才培养出现与行业和职业岗位相脱节的情况,本文以《会展服务》为例,基于行业需求,通过课程改革实践总结分析存在的问题,提出未来课程改革的思路,以期解决人才培养问题。     

挑战与应对:新时代大学生的文化自信

文化自信是文化主体的认知、情感、态度以及行为的有机统一体。文章通过对大学生文化自信的现状调查,结果发现:部分大学生对民族传统文化认知不足、对外来文化盲目追捧、对社会主义先进文化冷漠生疏。因此,提升新时代大学生文化自信具有重要的理论意义和实践价值。要坚持显性教育与隐性教育有机结合、校内教育和校外教育内外衔接、线上教育与线下教育融合补充,进而提升高校大学生文化自信培养的针对性及实效性。     

中国传统视觉元素在现代平面设计中的运用

本文在分析了我国传统视觉元素的基础上,以文字书法和图案图形的运用为重点,论述了传统视觉元素在现代平面设计中的运用,主张对传统视觉元素的运用应立足于对民族文化底蕴的深层次挖掘与拓展,以创造出富有民族生命力的中国型现代平面设计为目标。     

“修身”更要“修德”——在播音与节目主持教学中注意提高学生的综合素质

高校中设立的播音与节目主持专业吸引了很多考生,但报考该专业的学生中对此专业认识偏颇,多想通过外表在主持行业占有一席之地,对内在修养却有所忽视。这是高校在培养播音和节目主持人时必须引起高度关注的问题。     

休闲文化对城市“软实力”的提升

随着科技进步和经济发展、社会闲暇时间的不断增多,休闲成为城市居民生活的不可或缺的组成部分,社会将逐渐步入“休闲时代”。在我国沿海城市和内地发达城市,休闲已渐成一种新的生活方式,一种流行时尚,“休闲社会”初露端倪,休闲正成为新的社会变革引擎,它也促使城市休闲文化从城市文化的边缘走向中心,城市休闲文化在城市经济中的地位也越来越重要,城市休闲文化建设也日益成为人们关注的焦点     

高等职业院校组织文化建设的研究与探索

组织文化就像一只看不见的手在支撑着组织稳步前进。组织文化能够加强一个组织的凝聚力和向心力,提高组织的工作效率和质量。高等职业院校作为一个非营利性组织,同样需要建立自己的组织文化,以提高自身的核心竞争力。论文分析了高等职业学院组织文化的内涵,探讨了高等职业院校组织文化的构成和功能,针对具体实践中高等职业院校组织文化的现状,提出了提高高等职业院校组织文化的的途径,对如何建设高等职业院校的组织文化体系提出了一些建议和对策。