《在云端》:跌落方知屁股痛

如果不是因为这部电影,我还真不知道原来世界上还有这样一种职业,就是满世界打飞的,为各地公司妥善处理裁员问题。这就是入围今     

世界金融业或将大幅裁员

（德国《商报》2012年12月14日）世界经济不景气使各地机构面临很大压力。于是,在花旗银行最近宣布将裁员4500人以后,其他金融业企业也纷纷表示有意裁员。明年金融业裁员数量在全球范围内或将达到12万人次。     

向文波回应“变相裁员”质疑 称三一重工要实现“优劳优得”

年报统计数据显示,A股三成上市公司去年裁员9万多人。国内工程机械巨头三一重工启动人事制度改革,试图依靠综合工资制练好内功的消息传出,也被市场质疑为＂变相裁员＂。近日,三一重工总裁向文波接受《中国经济周刊》专访,正面回应＂变相裁员＂风波。     

战略管理：如何聪明的砍掉成本

我们需要战略成本管理吗？金融危机还在全球肆虐,淡季却已不请自来,又到了一年萧条时,只是今年更甚昔。提高效率,降低成本,已经成了不少企业的终极武器之一。于是乎,从欧洲到美洲,从全球到国内,响起裁员声一片,引起了大大小小不少的震动。各个企业开始捂紧自己的钱袋,控制开支,降低标准,等等这些,无不涉及到降低成本这一话题,     

花旗、美林首席执行官下课

先是华为要求旗下工作满八年的7000多名员工“主动辞职”，接着沃尔玛采购系统突击在华裁员过百人。有分析认为，新劳动合同法实施在即，可能引发企业的大规模竞相裁员。     

企业变革或动荡时内部沟通的四种途径

当遇到企业裁员、兼并、危机等变革或变动时，企业内部沟通应该怎么做，才能避免员工惴惴不安和外界猜测呢？专家建议从四个方面着手。     

早退的高朋

春天还未开始,冬天即告来临。曾被风投认定为“中国互联网业未来明星”的团购网站,终于在盲目和急速的扩张中,迎来了减速的迹象。而史为悲观的“中国团购网站倒闭潮即将到来”的预测,则源于团购鼻祖高朋的暴力裁员。     

携程,下一程去哪儿?

作为转型的关键一战,携程继去年裁员之后又上演壮士断腕的一幕,发力移动端。作为中国最早的互联网公司之一,携程旅行网(下称携程)是最早登陆纳斯达克的中国在线旅游服务公司,14年来造就了无数的神话。然而,当前市场环境下,久居霸主地位的携程遭遇挑战,开始利用大裁员,来筹谋由地面销售向在线销售的渠道改变。继2013年1月大举裁员后,近日,携程又传出将对其销售部门裁员500人的消息。对此,速途研究院分析师丁道师认为,当前移动端正在成为在     

汇丰人寿闪电裁员 10分钟解散近200人

刚度过上海多日阴雨,汇丰人寿保险有限公司（下称＂汇丰人寿＂）上海分公司又经历着另一场风雨。     

有责任不裁员

危机仍在延续。“不裁员、不减薪”，是金融危机下企业尽社会责任的一大标志。很多企业意识到：保就业，就是保稳定。没有稳定岗位，哪有社会稳定？收入没有保障，哪有稳定生活？于是，一些企业家，把保稳定、保就业，当成自己的一种责任，一种不可推卸的义务。