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员工隐性人力资本的形成及对工作绩效的影响——基于我国民营制造企业的调查 总被引:2,自引:0,他引:2
本文旨在探讨员工隐性人力资本的形成及其对工作绩效的影响,并基于OLS和有序Probit模型进行实证检验。通过对我国民营制造企业员工的调查发现,个人教育程度、人力资源管理状况、组织结构特性和企业文化影响员工隐性人力资本的形成和工作绩效;教育程度与工作绩效负相关,沟通机制与工作绩效正相关,这意味着如果要提高员工中较高学历劳... 相似文献
142.
为提高无线多跳广播的能量效率,提出了采用喷泉码的协同多跳信息累积广播
协议:令注水速率最大的节点进行发送,其发送功率由传输速率和注水速率决定。当有接收
节点成功接收时,再由更新后注水速率最大的节点发送。各发送节点采用不同的喷泉码进行
编码,使接收节点获得复用增益,并且节点可以接收可靠传输范围以外的信息并进行累积直
至成功译码。根据节点是否掌握全局网络信息,给出了集中式信息累积启发算法和分布式信
息累积算法,并且将本协议与现有的能量累积协议进行了比较,仿真结果表明所提协
议在能量效率上有较大的提高。 相似文献
143.
144.
针对协作式二次雷达敌我识别只能识别“我
方”,不能唯一地确认“敌方”的不足,提出基于协作式敌我识别器和信号情报的综合敌我识别方法,能较好地提供全局性的“敌方”、“我方”和“中立方”信息。介绍了系统组成,描述了系统工作过程,指出了需要进一步研究的技术。 相似文献
145.
在构建和谐社会的现实背景下,社会工作在实现社会关怀、缓解社会矛盾等方面的重要性日益凸显,对社会工作者队伍的建设也提出了全新的要求。衢州市虽属浙江省欠发达地区,但从人均GDP来看,位居我国同期人均GDP中值,具有较强的代表性。专业社会工作者的需求结构研究是对未来社会工作者需求的一种研判,其分析断不能脱离现实。本报告对现阶段衢州市社会工作者队伍进行了充分调查,系统地分析了专业社会工作者需求结构的影响因素,在此基础上,探索了推进专业社会工作者队伍建设的基本途径。 相似文献
146.
山东省木材加工产业集群发展动因实证研究 总被引:1,自引:0,他引:1
根据山东省17市2009年统计年鉴的数据,对山东省木材加工产业集群发展动因进行因子分析并对其发展状况进行综合评价。结果表明:企业自身发展、集群合作创新与环境与资源是集群发展的主要动因;木材加工产业综合实力较强的地区为临沂、青岛、菏泽、济南、德州、潍坊等;山东省木材加工产业集群整体仍需加强创新与发展。 相似文献
147.
基于循环经济的林业产业生态化 总被引:2,自引:0,他引:2
阐述了产业生态化、基于循环经济的林业产业生态化的内涵,并应用循环经济的原理从微观、中观、宏观3个层面对林业产业生态化的结构进行了分析研究,研究结果表明:在微观层面上,通过工艺改造、技术创新、流程改造等,实现资源在企业内部投入的减量化、废弃物排出的减量化,促进资源在企业内部的循环利用,进一步提高资源的利用效率、投入产出效率,减少企业废弃物的排放;在中观层面上,需要建立一套完善的协调机制,促进企业之间的信息流通,促进各个企业之间的协同合作,促进资源在由各个企业所组成的系统内实现循环利用,从而提高各个企业的决策效率;在宏观层面上,促进资源在全社会范围内的大循环,实现资源消耗的减量化,大幅度提高林业各个产业、各个环节的资源利用效率。通过各个产业之间的调整、优化来促进林业产业生态化,改善生态环境。 相似文献
148.
构建了个体对群体的两阶段博弈模型分析林业合作组织与林农的博弈行为,研究了合作形成的条件和违约现象的原因,并提出了建议。研究结果表明:合作的长期收益、对长期收益的认可程度、合作的当期收益、合作外部性的影响、合作的风险、监管与处罚是影响合作双方博弈行为的重要因素;丰富合作的内容与形式、合理制定利益分配方案、加强对长期收益的宣传力度、培训营林大户提高其管理水平、实施公益性补偿、加强技术支持、提高政府监管力度等是促进合作应采取的措施。 相似文献
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