基于动态需求响应的85后知识员工管理实践

85后知识员工正逐渐成为企业的骨干层乃至核心层,如何做好对他们的使用与激励,让他们真正成为团队的中坚力量,实现平稳交接,是每个管理者都不能回避的课题。85后知识员工的特点和需求特性决定了他们更趋向于挑战和流动,本文从85后知识员工的动态需求分析入手,结合企业具体案例,希望找到选好、育好、用好、留好85后知识员工的方法和措施,为企业的可持续发展助力。     

When natural resources run out,market knowledge steps in: Lessons on natural resource deployment from a longitudinal study in a resource-scarce region of Ethiopia

With the increasing scarcity of natural resources, the ability to maintain quality standards during resource-scarce times becomes more critical for business performance. Theories on managing resource scarcity cannot be easily tested in contexts where resources are still abundant. This study therefore turns to an emerging market context in which natural resource availability naturally varies strongly between seasons, namely, that of Ethiopian pastoralists who for many generations learned to adapt to natural resource scarcity. Central to our theory is the natural resource deployment capability, which is the ability of a business to make efficient and effective use of available resources to maintain business performance during resource-scarce times. Using three-wave longitudinal data from 120 pastoral family-based livestock businesses, the study shows that when resources are scarce or extremely scarce, market knowledge helps to better deploy the scarce natural resources, leading to higher product quality. The findings imply that businesses with a better understanding of markets have stronger natural resource deployment capability. The lesson for businesses that are confronted with approaching resource scarcity is therefore to strengthen their ability to deploy resources efficiently and effectively by strengthening their market knowledge in which such capability is rooted.     

浅谈知识经济对人力资源会计的影响

会计作为人类把握社会经济信息、了解社会经济活动的应用学科,面临着知识经济的挑战。知识经济时代的到来也为人力资源会计的推广创造了历史性的契机。     

CO—CO型家族企业继承人选择分析

我国民营企业以家族企业为主要形式,但由于家族企业的复杂性,很难有突破。文章假设了一种具有广泛现实基础的CO-CO家族继承人选择模式,从经济学角度分析家族企业继承过程中的影响因素,并提出了构建家族企业选出恰当人选的环境氛围的建议。     

"知识与城市经济增长"文献综述

知识的集聚与溢出在城市经济增长中发挥着重要的作用,经济增长理论各个学派对于知识要素的作用均有不同程度的论证.在将知识的内涵与分类进行归纳整理的基础上,对现有文献进行了梳理,明确了知识与城市经济增长的关系,为城市经济的持续发展提供了理论基石.     

基于云模型的动态物流过程知识表示

以提高物流过程管理实时优化调度的智能性和科学性为突破口,引入云模型和知识工程的知识表示理论,提出一种基于云模型的物流过程的知识表示法。通过云模型的期望值、熵和超熵三个数字特征有效地表达定性概念,并实现定性和定量的不确定转换,从而描述具有动态特点和一定非确定性的物流过程知识。     

面向产业需求的物流工程专业培养体系优化研究

根据现代物流的发展特点及趋势,提出了物流工程专业人才应该具备的四种能力要求,即企业管理通用能力、物流系统规划与决策能力、物流流程管理与控制能力、物流装备与技术的应用与设计能力。在此基础上,从人文类、通用管理类、定量分析类、物流管理类、物流技术与装备类、系统集成设计类六个方面对物流工程专业培养体系进行了优化整合。     

中外合资经营企业转让定价实证研究——以山东省为例

中外合资经营企业作为跨国公司进入中国市场一种方式,其转让定价问题日益突出。通过利用2001～2005年的公开统计数据,对山东省中外合资经营工业企业的利润转移情况进行了定量分析,得出了比较科学的结论。     

知识资本的过程管理对企业竞争力的影响

在知识经济时代下,知识资本越来越受到企业的重视。它作为企业的第三资源,发挥了越来越重要的作用。首先对知识资本作了简要的介绍;进而介绍了知识资本过程管理模式及企业竞争力,分析了知识资本过程管理模式对企业竞争力的影响,突出了动态管理模式的优势,强调了知识资本是企业创造价值的源泉。