评价评估者

多年以来，不少IMF的朋友和批评家们都力促IMF征求对其政策及运作的独立评估意见。为此，IMF在20世纪90年代末期任命了三组外部专家来评估它对低收入国家施行的项目计划、对成员国政策的常规监督及其经济研究。评估结果、IMF工作人员的回应及执行董事会审查评估时的讨论概要一起公布于众。     

我国上市公司内部监控机制的选择

西方国家股份公司的内部监控机制有两种模式,即"一元制"和"二元制"。文章在比较分析了美国、德国、日本三个典型国家的内部监控机制的基础上,结合我国"一元制"和"二元制"并存的现状,综合相关学者专家的观点,指出我国上市公司内部监控机制可以选择的三种模式。     

我国的独立董事制度及其完善建议

我国上市公司引进独立董事制度是完善公司治理结构的一种制度创新,当前一些公司在建立独立董事制度的实践中显露出的问题,表明健全激励和约束机制是建立独立董事制度最为重要的一步。本文借鉴国外的一些经验,对如何健全独立董事的激励和约束机制做了初步的探索。     

飞天之美好——从四大民间传说看中国古代女性主体意识

民间文学给了我们作家文学很多思考和经验，也给了今天的学者们留下了宝贵的财富。我们把视角从传统的男权社会转向了一直被忽视的女权社会，感受到了在严酷紧致的封建社会下的一股隐秘的力量——女性意识的崛起。之所以在民间文学这个领域研究，正是因为它没有一般作家文学的束缚和禁忌，它更能反映在众生百态下的一个真实的女性魅力，对于我们的研究更有意义。     

华亿新媒体集团董事会改组

华亿新媒体（0419．HK）宣布完成对公司董事会的改组，田溯宁先生就任公司董事会主席，张长胜先生就任公司董事会副主席，赵安建先生就任公司执行董事，黎瑞刚先生，蒋建宁先生就任公司独立非执行董事。新的董事会成员包括国内电信、媒体和旅游产业的从业者，     

为技术转移寻找阿基米德支点

阿基米德有一句脍炙人口的名言：“给我一个支点，我可以撬动整个地球。”在我国成立初期，由于学习前苏联的做法，建立了自上而下的相对独立的科技系统和经济系统，形成了两条平行线，导致经济与科技在根子上的相互脱节。虽然经济体制和科技体制改革已经进行了20多年，科研力量的主体已经进入国民经济主战场，但是科技与经济结合的体制问题，     

当代大学生健康人格培养的理性思考

本文立足于我国大学生健康人格培养的现状和问题,从思想素质、人文素质以及心理素质等三个方面,对如何培养当代大学生健康人格做一理性思考,以期对我国大学生心理健康教育的理论与实践研究有所启示和帮助.     

武汉和信物业管理有限公司 服务改变生活 细节铸就经典

武汉和信物业管理有限公司的前身是武汉地信物业管理有限公司，创建于2001年3月，后于2002年2月28日正式更名为武汉和信物业管理有限公司，是具备独立法人资格和获得物业管理国家贰级资质的企业，公司目前下辖管理项目9个，涉及到住宅、商业、写字楼、工业等多种物业形态，目前管理面积160多万平方米，有多个项目获得省优、安全文明小区等称号。     

完善我国独立董事制度优化独立董事选拔机制

近几年的实践表明,独立董事制度自2001年硬性植入我国以来,一直没能摆脱“淮南为橘,淮北为枳”的命运。我国独立董事制度目前存在的众多问题归根结底都与独立董事独立性在我国大打折扣有关,而影响独立董事独立性的诸多因素中,独立董事的选拔机制不健全最为关键。要健全独立董事选拔机制,应分两个阶段来逐步进行,即由传统的董事选拔的外生化阶段向内生化阶段过渡,以完善我国上市公司的治理结构,提高上市公司效益。     

我国独立董事制度的不足及完善

由于我国引入独立董事制度的时间较短，各种配套制度和外部环境还不完善，在一定程度上制约了独立董事作用的充分发挥。我国独立董事制度需要进一步的完善和发展，本文着重介绍独立董事的不足，针对不足提出健全我国独立董事制度的一些构想。