打破工会建设的“瓶颈”

正工会是最重要的群众团体之一,其工作和活动与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设及其各方面的改革息息相关。目前,公路行业正处在改革转型的关键时期,各种问题不断凸显,公路工会组织在化解矛盾、稳定职工队伍等方面显得特别重要。完善和高效的工会工作成为公路行业持续和谐发展的重要保障之一。     

一个基层工会的帮扶工作拾零

川庆国际工程公司是一家涉外企业,有中方员工1357人,他们常年工作在异国他乡的戈壁沙漠或原始丛林之中,条件非常艰苦,而在国内的家里一旦发生意外,再有困难也帮不上忙,远在万里之外,远水救不了近火。工会干部了解到情况后,总是千方百计帮助他们解决家中的困难,使在万里之外的职工对家里事情放心,安心工作,让他们感受到"亲人在海外,工会在身边"的温暖。     

浅谈打造"三家"型工会干部

建设"三家"型工会干部是时代赋予工会组织的重要职能,而大型企业工会干部的素质高低、干部队伍建设的成效,直接关系到企业核心竞争力和企业软实力、凝聚力和战斗力的强弱.     

创新基层经费管理机制 试行基层经费集中支付

在推进工会财务会计管理规范化建设工作中,我省吕梁市总工会创新性开展工作,在汾阳市搞了基层工会经费集中管理、集中支付试点,效果很好。去年11月省总在汾阳召开了基层工会经费集中支付经验交流现场会,将经验推广到全省,为我省众多小、微企事业基层工会实现财会管理规范化创出了一条新路。一、基层工会经费集中支付的必要性     

工会干部如何妥善解决职工关系问题

工会是连接党和人民群众的纽带,同时也是职工与单位之间沟通联系的枢纽,是职工合法权益的保障。很多人曾把工会比作是职工的家,工会就像家一个给予职工无微不至的温暖和关怀。然而,随着经济的不断发展,社会的不断进步,导致职工之间的问题越来越多,这也就增大了职工之间的矛盾冲突,这样导致职工之间的关系变得越来越紧张,本文详细阐述了职工关系问题的重要性,并且分析了目前职工关系的现状,最后提出了工会干部解决职工关系问题的策略。     

提升基层工会干部工作能力与影响力问题初探

基层工会工作是开展工会工作的"根",而提升基层工会干部工作能力与影响力,对企业的发展起着积极的助推作用.笔者通过在基层工会岗位从事多年的工会工作实践,阐述了基层工会干部能力建设在企业发展中的重要性,从五个方面论述了如何提升基层工会干部能力与影响力.     

“面心实”活动筑牢干部职工连心桥

自今年3月开展"面、心、实"活动以来,河南省南召县总工会通过抓宣传浓氛围,下基层访职工,号召全县广大工会干部树立把职工当亲人、当家人、当主人的活动理念,扎实开展"面、心、实"活动。据统计,此次活动中共走访职工510人次,慰问劳模和困难职工15     

关于做好工会工作的探讨

一、认真学习。提高认识，深刻理解党的十七大精神重要意义 学习贯彻党的十七大精神，对环卫部门工会干部来说，一定要做到先学一步，学深一点，带头把党的十七大精神宣传好、贯彻好、落实好，切实把广大职工群众的思想认识统一到党的十七大精神上来，把党的十七大精神转化为推进环卫各项工作的强大动力。一是把广大职工的思想认识统一到坚持中国特色社会主义信念上来，更好地沿着党的十七大确定的正确方向前进。二是把广大职工的思想认识统一到全面落实科学发展观上来，     

浅谈如何做好工会维权

<正>《工会法》明确规定,维护职工合法权益是工会的基本职责,这既是对工会存在本义的归位,又为在市场经济条件下开展工会工作指明了方向。而公路行业工会如何在具体工作中履行好这一职能呢?这就需要行业工会从根本上维护好职工的利益出发,把工作目标     

工会要闻

一、2012年1月11日至15日,中华全国总工会副主席、书记处第一书记王玉普赴宁夏和山西,慰问困难企业、看望困难职工。在宁夏期间,他先后来到宁夏西海固、宁夏发电集团六盘山热电厂、银川市职工