全文获取类型
收费全文 | 5171篇 |
免费 | 12篇 |
国内免费 | 2篇 |
专业分类
财政金融 | 337篇 |
工业经济 | 123篇 |
计划管理 | 1142篇 |
经济学 | 517篇 |
综合类 | 784篇 |
运输经济 | 31篇 |
旅游经济 | 6篇 |
贸易经济 | 1016篇 |
农业经济 | 102篇 |
经济概况 | 1119篇 |
信息产业经济 | 4篇 |
邮电经济 | 4篇 |
出版年
2024年 | 65篇 |
2023年 | 200篇 |
2022年 | 236篇 |
2021年 | 218篇 |
2020年 | 165篇 |
2019年 | 215篇 |
2018年 | 76篇 |
2017年 | 177篇 |
2016年 | 168篇 |
2015年 | 240篇 |
2014年 | 544篇 |
2013年 | 439篇 |
2012年 | 453篇 |
2011年 | 441篇 |
2010年 | 378篇 |
2009年 | 317篇 |
2008年 | 180篇 |
2007年 | 172篇 |
2006年 | 115篇 |
2005年 | 111篇 |
2004年 | 78篇 |
2003年 | 66篇 |
2002年 | 38篇 |
2001年 | 44篇 |
2000年 | 25篇 |
1999年 | 9篇 |
1998年 | 8篇 |
1997年 | 1篇 |
1996年 | 2篇 |
1995年 | 1篇 |
1994年 | 1篇 |
1993年 | 1篇 |
1989年 | 1篇 |
排序方式: 共有5185条查询结果,搜索用时 15 毫秒
11.
12.
13.
如何在课堂上培养职业判断能力 总被引:2,自引:0,他引:2
孙振丹 《无锡商业职业技术学院学报》2005,5(1):69-70,88
会计教学的目的不仅在于训练学生毕业时即已成为一个专业人员,而且是在培养他们未来成为一个专业人员应有的素质。会计教学改革的首要任务,是如何着力提高会计专业学生职业判断能力的培养。会计职业要求不仅要具备良好的理论基础,还必须能够在实践中运用这些知识。会计职业判断就是在符合国家法律法规的前提下,如何在可持续的基础上为所有者价值最大化进行企业会计政策的选择与设计。 相似文献
14.
高校辅导员作为大学生健康成长的指导者和引路人,他们的素养和工作技巧直接关系着高校思想政治教育和大学生校园生活的质量,这就要求着力提升他们的学习能力,做到细心敏锐,恒心工作,善于将对贫困学生的关爱升华以促进学生社会化意识的内化生成,并通过掌握工作技巧将其贯彻到学生管理中. 相似文献
15.
汪明涛 《江西金融职工大学学报》2008,(6):151-152
随着我国改革开放的不断深入,电视事业和文化娱乐产业迅速发展,主持人已经成为公众关注焦点人物。文章对节目主持人的发展历史和概念界定、节目主持人素养的形成以及如何提高基本素养进行了初步探讨分析,着重就提高主持人的政治思想、专业技能、文化修养等三个方面的素养提出了一些见解。 相似文献
16.
深圳市健康教育研究所 《开放导报》2008,(3):113-114
健康素养是指个体获得、处理和理解基本健康信息和服务以做出适当健康决策的能力。健康素养是健康素质的重要内容之一,没有良好的健康素养,健康素质就无从谈起,更谈不上整体健康水平的提高。随着社会经济的迅速发展,城市化导致的环境和生态的变化,人口数量的迅速增长,居民的健康状况也发生了一定的变化,对健康的需求也随之转变。为了准确地了解目前全市市民的主要健康问题和健康需求,更好地为市民提供健康教育服 相似文献
17.
试论干部素质的时代特征 总被引:1,自引:0,他引:1
素质一词,原指生命有机体的生理特征。本讨论的素质,主要指人在后天环境和教育影响下,通过社会实践活动而形成和发展起来的,内在的、相对稳定的身心特点的总称,素质是潜在的能力,能力是素质的表现。 相似文献
18.
随着年初反映农村题材的电视剧《圣水湖畔》的播映,“农业经纪人”也进入了千家万户。农业经纪人是在20世纪90年代初随着市场经济的发展而出现的一支队伍,2000年至今是发展的鼎盛时期,据不完全统计,我国农业经纪人队伍发展十分迅速,现在的总人数已达到500万人。农业经纪人是我国现行农村小生产和大市场激烈矛盾碰撞中出现的特殊产物,它对解决农产品买卖难、搞活商品流通、推进农业专业化起到了桥梁和纽带作用。而且,我国经济的市场化和国际化必然会促使农业经纪人队伍的发展壮大。 相似文献
19.
钟莎莉 《吉林商业高等专科学校学报》2002,(4):17-18
从献身体育事业,热爱学生,教书育人三方面论证师德建设是体育教师培养人才应具备的基本素质;为教好书,育好人,促进学生体育教育和健康成长奠定了师德建设的必要性与科学性。 相似文献
20.
我曾在一外资企业上班,工作时间不能干私事、不能会客、不能接打私人电话,各部门除最高主管外一律不得配戴手机,即使是与业务相关的知识也只能利用工余时间“充电”,凡有违者,老板或温柔地祝福:“请你一路走好!”或无情地安慰:“公司下次招工,请你再来。”自然,打工的日子紧张 相似文献