浅析国有企业传统人事管理与现代人力资源管理的接轨

本文首先研究了国企传统人事管理与现代人力资源管理的差别,接着论述了传统认识管理向现代人力资源管理接轨过程的有效机制和思想准备.最后,结合国企实际,提出了探索现代人力资源管理新机制的几点建议.     

加入WTO后国有商业银行机制变革问题研究

经过十多年的商业化改革,我国工、农、中、建四大国有商业银行已经迈上高速发展的快车道。WTO 的大门向中国敞开以后,我国的各个行业已经开始受到经济全球一体化浪潮的撞击。与此同时,金融全球一体化进程的加快。也使得我国国有商业银行同样承受着来自国外商业银行种种竞争的冲击。应当看到,中国加入 WTO 后,我国国有商业银行受外资     

国内粮价应尽快与国际接轨

国际货币基金组织最近表示，粮食和石油价格上涨可能“严重削弱”多达75个发展中国家的经济。国际货币基金组织总裁卡恩警告称，如果农业大宗商品价格继续上涨，那么，即使石油价格保持稳定，“一些政府将无法继续让国民吃饱，同时保持经济稳定。”八国集团财长会议发表的公报也称：“高涨的大宗商品价格，特别是油价和粮食价格，对全球稳定增长构成严重挑战，对最为脆弱的国家造成严重影响，并可能加剧全球通胀压力。”     

中小企业会计监督问题研究

一、中小企业的会计监督及现状我国经过了二十几年的改革开放，经济生活逐步与国际接轨，中小企业会计监督体系逐渐建立，取得了长足的发展，但现阶段也还存在着不足。会计监督是通过立法赋予会计机构、会计人员可以正当行使的职权，也是我国经济监督体系中最直接、最主要的监督手段。长期以来人们对它寄于厚望，特别是对于中小企业而言，     

电力系统推进电子商务的策略探讨

<正>作为传统行业的电力系统,电子商务不仅可以丰富企业间的交易手段,而且可以加快电力企业与国际市场接轨的进程,抓住加入世贸组织的机遇,提高电力信息化应用的高度和深度。因此,电力系统走向电子商务,