职业生涯规划的“5W”模式

良好的职业生涯规划可以完善个体对自己的认识,帮助个体明确目标,制订计划,发挥才能,实现员工与企业的双赢。近几年,随着新星公司地热开发、合资合作事业的发展,大批青年员工进入公司,35岁以下青年职工占员工总数的32.4%,做好职业生涯规划管理,     

文化产业的再认识

随着“推动文化产业成为国民经济支柱性产业”这一目标明确，对文化产业关注度越来越高，并逐渐成为新的投资热点。保护好这种来之不易的投资热情，当前特别需要澄清对文化产业的误解，谨防走入认识误区。     

论保险人明确说明义务的范围

保险人需明确说明的＂免除保险人责任的条款＂应包括免除或者限制保险人责任的条款,其并不局限于保险合同中约定的＂除外责任＂条款;投保人已知或应知的免除或者限制保险人责任的免责条款,即便保险人未明确说明,也不应导致该条款不生效力。     

解读之15：全面预算

一、全面预算的组织（一）健全预算管理体制企业设置全面预算管理体制，应遵循合法科学、高效有力、经济适度、全面系统、权责明确等基本原则，一般具备全面预算管理决策机构、工作机构和执行单位3个层次的基本架构。     

虚拟物品的产权归属分析

随着网络的兴起,网络游戏快速发展起来。伴随着网络游戏的发展,网络游戏中虚拟物品产权归属问题越来越受到人们重视。虚拟物品是个包含很广的概念,不仅包括网络游戏中的装备,还包括各种账号及账号的积分等。在我国其交易规模已经达到上百亿。如此巨大的市场,使虚拟物品的产权归属界定迫在眉睫。     

公维金档案的归属

[案件] 2008年10月1日,海明大厦业主委员会与物业公司终止了管理协议,该物业公司撤离大厦时,却没有向业委会移交大厦的相关财务账册.     

公司性质的争议:从视角组合的角度分析

通过逻辑学中视角组合,可以发现公司法定论和公司契约论的明显差异。由此得出一个好的探讨公司性质的进路,不仅能够在对象概念所含要素这样一个表层上是以归属视角建立基础的,还能在此之上,继续用归属视角或效用视角在要素的现实层面扩展构建,即能够建立一个现实的语境内涵。     

产权多元化是发展混合所有制经济的重要途径

党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确强调：＂产权是所有制的核心＂,＂国家保护各种所有制经济产权和合法利益＂。再次重申要＂健全归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度。＂改革攻坚阶段,尤其要在＂产权清晰＂上下功夫。改到深处是产权,产权制度改革滞后是深层次的体制改革障碍之一。     

制造业一线员工感情归属培养

制造业发展的关键在于生产技术与员工,生产技术可以通过资金购入和自主研发获得,是企业可以通过某种方式加以控制的资源。由于员工的自主性,人的能动性等因素,使得员工不可能成为企业可以控制的资源。员工的获取与发展,特别是一线生产员工的获取与培养日益成为制造行业关注的问题。本文通过对影响一线生产员工的感情归属因素的分析,提出培养制造业员工感情归属培养的方法与措施。