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71.
一、公司社会责任的缘起
公司社会责任是指公司在追求股东利益最大化的同时,对其他利益相关者及社会所承担的责任。其权利主体是与公司有某种利益关系的非股东利益相关者,系在股东之外,现实或潜在的、直接或间接的受公司的决策与行为影响的所有人。 相似文献
72.
关于“治理(governance)”,全球治理委员会于1995年发表的《我们的全球伙伴关系》对其所做的界定是:治理是各种公共的或私人的个人和机构管理其共同事务的诸多方式的总和。它是使相互冲突的或不同的利益得以调和并且采取联合行动的持续的过程。这即包括有权迫使人们服从的正式制度和规则.也包括各种人们同意或以为符合其利益的非正式的制度安排.而企业财务治理.就是指这样一系列动态制度安排.它通过一定的财务手段,合理配置剩余索取权和控制权,形成有效的财务激励机制、约束机制和相互制衡机制.从而协调利益相关者之间的利益和权责关系.提高企业资源配置效率。财务治理有狭义与广义之分。狭义财务治理.一般指财务内部治理.尤其是特指财务治理结构.可简单定义为:由企业股东大会、董事会、经理层、监事会等权利机构对企业财务权利进行配置的一系列制度安排.通过财务治理结构安排.对企业财权进行合理分配.以形成一种财务激励约束机制。广义财务治理.一般是指企业采取共同治理.即企业内外部利益相关者共同对企业财务进行治理。可定义为:用于协调企业与其利益相关者之间财务关系、平衡财务权利的一套正式的、非正式的制度或机制。 相似文献
73.
高校后勤企业管理研究 总被引:8,自引:1,他引:8
高校后勤社会化改革使后勤部门成为后勤企业。文章认为高校后勤企业是一类特殊国企 ,可能出现国企低效益经营和资产流失 ,以及治理机制不完善、代理人缺位、内部人控制、垄断经营等工业行业国企出现的现象 ,认为在后勤企业治理机制中引入利益相关者有重要意义。 相似文献
74.
利益相关者间的谈判与企业治理结构 总被引:54,自引:1,他引:54
企业的契约性与利益相关者理论具有一致性 ,它们都隐含了企业是一种再谈判机制。利益相关者对企业的所有权分配进行谈判 ,谈判结果决定出企业的治理结构。在这个过程中 ,各方的谈判破裂结果效用、谈判力和对谈判破裂的担心程度是关键变量。我们使用Nash谈判模型及其推广模型分析了这个过程。我们的结论是 ,企业治理结构是内生的 ,每个企业的治理结构都是特殊的个案 ,一种治理结构并不具有普适性。这个结论具有重要的立法含义。 相似文献
75.
企业家成长:产业演化与组织创新 总被引:4,自引:0,他引:4
本文认为,产业环境对企业家成长的影响是通过作用于企业家新价值创造来体现的,进而围绕企业家网络、资源获取机制、利益相关者和组织/战略4个方面构建了企业家的成长模型,分析了这些因素在产业演化的不同阶段对企业家组织创新的影响。本文认为,在产业演化的不同阶段,企业家成长性是有差异的,这在一定程度上解释了在产业成长阶段企业家数量众多的经济现象,由此从一个新的角度分析了企业家的成长机制。 相似文献
76.
企业的利益相关者理论综述与启示 总被引:7,自引:0,他引:7
企业的利益相关者(下称利益相关者)理论研究在我国已有10年左右的时间,逐渐引起人们的关注。在综合以往研究成果基础上,将这一研究引向深入,对经济理论和管理理论的发展都有意义。 相似文献
77.
旅游社区经济发展初步探讨 总被引:2,自引:0,他引:2
结合国内外学者对旅游社区的研究,重点分析了旅游社区的利益相关者,绘制出了旅游社区利益相关图,并尝试性地构建了旅游社区经济的发展模型。旅游社区是一个系统,政府、社区居民、旅游者和旅游社区内企业的共同作用是旅游社区经济发展的关键。同时,认为旅游孵化器和数字化、虚拟化旅游社区是旅游社区的两大走向。 相似文献
78.
对“相关者利益最大化”财务目标的异议 总被引:3,自引:0,他引:3
财务目标是财务活动所要达到的最终目的,是企业进行财务决策的出发点与归宿,它决定着财务管理主体的行为模式,对企业财务管理活动的顺利开展发挥着至关重要的作用。随着知识经济的到来,许多学者提出了“相关者利益最大化”的财务目标。所谓利益相关者,一般是指包括股东、债权人、员工、管理者、供应商、顾客甚至企业所在社区、社会公众在内的、所有与企业生产经营行为和后果有利害关系的群体。 相似文献
79.
财务管理目标基于企业理论.而企业理论的核心是产权问题。只有在产权基础上明晰所有权结构及其影响,才能对财务管理目标作出理性的选择。现代企业理论中,在所有权结构影响企业效率的关系中有两个主要的学术派别:一是目前仍占主体地位的新古典产权学派,他们主张企业的剩余索取权和剩余控制权应由出资者单方面享有;二是近年来发展比较迅速的利益相关者学派。他们站在新古典产权学派的对立面.反对“出资者至上主义”的观点, 相似文献
80.
上市公司利益相关者治理评价及实证研究 总被引:10,自引:2,他引:10
有鉴于利益相关的相关问题已成为现行公司治理框架中不可或缺的一部分,本设置代理投票制度、累积投票制度、职工监事制度三个利益相关治理评价指标,考察中国上市公司利益相关参与公司治理和利益相关权益的保护状况。评价结果显示,我国上市公司利益相关治理水平很低,还处在建立健全的初步阶段,还不足以对企业业绩和企业价值产生显影响。我国上市公司亟侍建立和完善利益相关治理机制,以便充分重视和解决利益相关问题,提升整体公司治理绩效,最终达到提高公司业绩和价值的目的。 相似文献