浅谈企业文化对企业发展的作用

企业文化，是指企业在经营活动过程中经过长期的倡导和实践并已成为企业全体成员普遍奉行的共同价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和。企业文化的内容非常丰富，它分为三个层次：①企业精神。这是企业文化的核心，它包括潜藏在企业员工内心深处及组织体中的某些思想意识、信仰、价值观念等。②制度文化。是企业文化的中间层，是把企业精神和物质文化二者联系起来，     

扩大辽宁社会保障覆盖范围的对策

辽宁省从2001年7月1日起,经国务院决定,开始进行完善城镇社会保障体系试点工作,在国家的支持及全省上下共同努力下,目前,养老、失业、医疗三大主要保障制度已经基本形成,有效地保障了职工的合法权益,维护了经济转型过程中的社会稳定,促进了全省的改革、稳定和发展。 但是,随着完善城镇社会保障体系试点工作的深入进行,辽宁社会保障领域的一些深层次问题开始显现,并且影响了辽宁进一步扩大社会保障覆盖范围工作的顺利开展,譬如立法滞后、保险资金不足、非公有制企业不愿参保、社保政策不完善、社会保障基础工作不到位等等。对此,我们必须引起高度的重视。     

发展新历程关注三农

改革开放以来，我国经济得到快速发展，实现“三步走”战略的第一步、第二步目标，人民生活总体上达到小康，综合国力显著增强。但必须看到，现在达到的小康还是低水平、不全面的，发展很不平衡的小康，人民日益增长的物质文化要求同落后的社会生产力之间的矛看仍然是我国社会主要矛盾。我国生产力和科学技术、教育还比较落后，实现工业化和现代化还有很长的路要走；     

千载沧桑西岳庙

西岳华山素以"势飞白云外,奇险冠天下"的磅礴气势和巍峨雄姿赢得"天外三峰"的美名而享誉海内外。然而,有着两千余年历史的历代王朝君臣祭祀华岳山神的西岳庙却鲜为人知。     

宝山钢铁股份有限公司自主管理活动

宝山钢铁股份有限公司多年来在推进自主管理活动中,坚持常抓不懈,做到“三个到位”,小组活动普及率高在80%以上,并由此带来了巨大的收益。作为一个国有股份公司如此重视群众性质量管理活动,重视人力资源开发,对我国QC小组活动的开展起到了积极的推进作用。     

学习型社会：现代社会发展新模式

学习方式多样化、学习内容综合化、学习过程终身化、学习设施现代化、学习氛图浓厚化，是学习型社会的重要特征。现代人类文明要求促使传统社会向学习型社会转型。     

告诉你执行的重要

"执行"是一个正开始流行的词汇,含义直白简洁,不懂者无,做到者少. 常常有这样的经验,朋友一起或客户一道,为某项目激情昂扬半天,战略啦、市场啦、预期回报等,谁都热血沸腾起来,三两天后再一想,恍如隔世,实属空谈也.进一步的人,招兵买马,投资下注,轰轰烈烈开始干了,却无论如何话讲不到点子上,脚踩不到实处,手总是握着没有根基的草.一遇坡道便遭滑落,于是再去研究坡道的坡度不平曲弯以期悟出个什么奥秘来.     

从例文的表述样体浅探分析报告的写作

本从表述后成形成体的样式，即表述样体，探讨经济活动分析报告的写作。     

科学创新的人文动源系统

创新是当今世界发展的主题,科学创新是创新链条的初环,研究科学创新的动力系统成为一种必然.科学创新的人文内涵表现在各种人文要素对其影响上,这些结构要素的系统动力学效应成为科学创新的动力源泉.这些人文要素大体包括哲学、宗教、政治制度、法律、社会道德、文学和艺术等.它们主要从诱发基本观念、规范、情感三个角度对科学创新产生影响.