青岛碱业：立足发展 增强核心竞争力

青岛碱业股份有限公司其前身为青岛化肥厂，始建于1958年。1984年更名为青岛碱厂，1994年改制为青岛碱业股份有限公司，2000年实现重组上市。公司坚持与时俱进，加快现代企业制度建设步伐，企业呈现出了全新的面貌。公司纯碱在国内同行业首家通过了ISO9000系列质量体系认证，1995年公司列国经贸委．国家统计局公布的中国工业企业综合评价500家之124位，2001年被青岛市授予首批信誉等级AAA企业，并被评为青岛市“九五”工业发展突出贡献企业。     

打造知识经济发展的"温床"

发展知识经济是一项复杂的系统工程,只有创造充分的社会条件,才能保证知识经济健康、稳定发展;只有把发展知识经济看作是整个国家的发展战略,才能在国际竞争中赢得优势。一、重视教育,培养和造就知识型人才首先,要注重高级人才的培养。20世纪80年代,发达国家每100万人中有2986名是从事科学研究与开发的科技人员而在发展中国家只有127名只及发达国家的4.3%。美国经济持续高速发展与其拥有大量的高素质人才是分不开的。根据日本文部省的有关统计,1990年每千人在校研究生数为:美国为6.9人,法国为2.9人,日本为0.7人,中国目前仅接近0.1人。高级人…     

巧用住房公积金“冲还贷”

房改的核心和实质是一个有效运用政策筹集、管理、使用住房公积金的过程。我国的住房公积金制度又是通过对住房公积金实行低利率政策，向职工进行低成本筹资，为政策性住房贷款提供较低成本的、长期稳定的资金来源的制度。随着我国房改的逐步深入，住房公积金积累的增加，公积金运用成果的好坏直接关系着房改的成效。     

如何加强科研单位财务管理

<正> 财务管理工作既是科研单位管理的重要组成部分,也是科研单位各项管理工作的基础,直接关系到基本建设的质量、效益,关系到廉政建设,因此必须高度重视基本建设财务管理工作。     

探索领导干部考试与测评工作新方略

领导干部考试与测评工作是党的干部工作的组成部分,是一项伴随干部人事制度改革的深化而诞生和发展的崭新事业,对推进干部工作的科学化、民主化、制度化具有重要意义。几年来我们在实践中不断探索,遵循“立足服务、重在建设、着力开发、整合资源”的工作思路,树立“创业、创新、创优”的精神,开拓进取,建设全国通用题库,推进领导干部考试与测评事业不断发展,为深化干部人事制度改革做出了积极贡献。在全面建设小康社会的新阶段,为现代化建设提供人才特别是领导人才尤为重要。这就要求我们以“三个代表”重要思想统领考试与测评工作,使领导干…     

发挥内部审计在现代化企业制度中的作用

现代企业制度是指符合社会化大生产特点,适应市场经济体制需要,体现企业成为独立法人实体和市场竞争主体要求,在国家法律、法规的约束下,企业具有独立产权和责任的一种企业制度。随着21世纪的到来,我国WTO的加入,市场竞争的日益激烈,现代企业的决策者要求所使用的信息必须及时、准确、真实,这就给内部审计提出了更高的要求,以充分发挥其应有的作用。