新时期推动辽宁冰雪经济高质量发展的对策建议

后冬奥时代,我国冰雪经济发展进入快车道,初步形成东北地区、京津冀、新疆三大区域三足鼎立格局。辽宁冰雪经济起步较晚,要发挥“暖雪、温泉、装备制造、教育培训”等比较优势,突出构建以“冰雪装备研发制造、冰雪体育运动、冰雪文化旅游、冰雪人才教育培训”为核心的特色鲜明的冰雪全产业链,打造成为东北亚冰雪温泉旅游目的地、国家冰雪装备研发和制造基地、国家冰雪论坛会展高地、国家青少年冰雪运动胜地、国家冰雪人才培养基地。     

网络数字时代我国文化贸易发展新动力——以博物馆为例

当今世界面临百年未有之大变局,时代之变和世纪疫情叠加,世界经济形势复杂严峻,给中国经济带来不利影响。博物馆借助网络数字技术开展文化贸易为我国构建新发展格局、实现高质量发展提供了新动力。对博物馆功能进行界定,指出博物馆开展文化贸易的形式,列举我国博物馆开展文化贸易存在的问题,指出网络数字技术“去中心化”等特点影响路径不仅体现在博物馆作为文化产品和服务供给端的改变,而且也体现在为适应需求端的变化而做出的改变。针对网络数字技术在博物馆的应用,本文提出提升我国文化贸易水平的若干建议。     

知识经济时代管理会计的几个“转移”

21世纪,知识经济将在国际环境中居于主导地位。代表创新能力的知识成为推动企业成长与经济发展的核心要素。本文试从知识经济与会计紧密联系的特点出发,探讨管理会计变革的方向。     

新经济时代企业人力资源管理创新问题研究

我国是当前世界第二大经济体,独特的经济体制造就了我国经济在这些年的腾飞,疫情这几年间经济还保持着持续增长实属不易。新经济时代的企业会遇到很多机会,同时也会面临一些挑战。这个时代对优秀人才的需求是迫切的,拥有了人才才能在当前竞争激烈的市场环境中站稳脚步。当然,人才也是有一定要求的,当前人才已经由先前的复合人才转向个性人才,这是企业人力资源部门就要在管理策略上有所创新,管理手段要能符合当前时代要求。企业在管理上要有所创新,尤其是针对企业的人力资源管理,要能结合当前企业发展实际需求,培养出更适合企业发展的优秀人才,根据时代发展步伐来创新人力资源管理,科学分配员工岗位,合理规划员工职业,让员工有主人翁意识,把企业当自己的家,从而推动自己的企业不断发展进步。文章介绍了新经济时代下企业人力资源管理的创新,解析了其重要性,阐述了创新方法,并提出了其发展趋势。     

融媒体时代电视新闻如何创新发展

随着网络信息技术的不断发展,媒体呈现出融会交融的发展态势,对新闻行业的创新发展发挥了积极作用。身处融媒体时代,电视新闻要获得更好的发展,就要主动融合新媒体,加强新闻内容创新,确定自身在市场中的定位,为受众提供更高质量的新闻服务。本文着重分析电视新闻在融媒体时代的创新发展举措。     

新媒体时代地市党报的责任与担当

在当前新媒体快速发展的大环境下,地市党报要充分发挥主流媒体作用,以党和国家大政方针为导向,以地方党委、政府中心工作为重点,主动出击,敢于担当,善于作为,充分发挥地市党报意识形态领域的“旗舰”作用。本文立足于融媒体环境,从坚守党报初心、探索新闻真相、构建主流舆论场及提升舆论监督能力等几方面入手,对地市党报应担负的责任与使命进行阐述和分析。     

全媒体时代综艺节目创新策略与发展路径——以《明星大侦探》为例

在全媒体环境下,人们的文化生活越来越丰富,有效推动了电视媒体行业的发展与转型,电视综艺推陈出新,转变传统模式,寻求多元化的发展路径,以提高自身的竞争实力。本文以综艺节目《明星大侦探》为例,提出可从制作方式、文化内涵、选题本土化等方面着手,实现综艺节目创新发展。