浅析高职院校学生思想政治教育和就业工作的和谐融合

面对高等职业教育规模的扩大,在金融危机和经济转型的双重影响下,高职院校就业问题更加严峻。高职院校的学生对就业的迷茫与恐惧和对将来就业的恐慌所造成一系列急需解决的学生思想问题,如何把思想政治工作和就业工作有效的结合起来,相互促进和补充,是值得深入探讨与研究的。笔者结合高职院校学生就业工作实际和切身体会,以高职生普遍关心的就业问题作为思想政治教育的切入点,拓展传统的思想政治教育内容,改善传统的思想政治教育模式,提高思想盘浩擞畜的教能一     

大连市行业协会发展的现状、问题及对策分析

在我国转轨时期,随着市场经济的完善和加入WTO以后市场竞争的加剧,行业协会在发展社会主义市场经济、转变政府职能以及服务企业解决国际贸易争端等诸方面所发挥的作用越来越重要。本文通过对大连市行业协会进行系统的考察和分析,总结了改革开放以来大连行业协会发展的三个阶段,并通过调研对大连市行业协会发展的数据与全国行业协会发展的水平进行了比较分析,根据对大连市有关行业协会的部门进行的调查,以及前面的数据分析等,得出大连行业协会目前存在的一些问题,包括:政府与行业协会关系没有理顺、企业与行业协会关系的问题、行业协会财务管理的问题、行业协会人力资源配置的问题等。针对行业协会发展中存在的问题,积极探索与完善发展行业协会的制度设计,从制度上保证行业协会的健康运行,并相应地从行业协会的外部关系、内部制度、监督评估等方面提出了几点建议,从而推动行业协会的快速、健康、可持续发展,使行业协会更好地为企业、政府和社会服务,为我国经济的发展提供重要的支持。     

浅谈公路沥青路面预防性养护

为了保持建成的公路具有良好的使用性能,保证社会经济所要求的适用质量和服务性能,保证国家的投资发挥最大的效益,必须遵循建养并重的方针,通过对现有路网的技术改造和强化科学养护管理,由原有的被动型,应急型的传统养护方式,向科学、现代的预防性养护方式转变。预防性养护正是这种有别于传统的矫正性养护的方式,是对现有道路有计划、经济有效的一项维护措施。     

高等学校大艺术教育的问题与实施策略

大艺术教育,在高等教育中有着不可忽视的作用,然而目前其实施过程中存在着诸多问题。文章针对这些问题,提出高校大艺术教育除开好公共艺术课外,应当在学科专业教学中、在学生自我学习过程中、在校园文化建设中以及在社会实践活动中进行艺术渗透,以此作为策略实施。     

配股和增发的相关者利益分析和政策研究

本报告从理论和实证两方面研究配股和增发这两种发行方式对于非流通股股东、流通股股东 (包括参与增发的老股东、不参与增发的老股东、参与增发的新股东、参与配股的流通股股东、不参与配股的流通股股东 )等利益相关者的影响 ,发现在目前国内证券市场 ,配股比增发更有利于各方利益的均衡。同时 ,实证研究发现 ,配股折扣率与流通股股东超额收益率显著正相关 ,而与每股净资产增长率相关性不显著。这表明合适的折扣率配股方式在促进非流通股股东净资产大幅增长的同时更能保护流通股股东的投资利益。     

国际税收情报交换:发展与困境的思考

本文回顾了国际税收情报交换各种规范和内容的发展变化,对存在的问题及原因进行了分析,指出除了情报交换的技术性障碍以外,最根本的是情报交换中政府与企业之间、主权国家之间以及国家个体和国际组织之间的利益冲突,也即情报交换存在效率与公平问题。最后,文章对如何通过创新情报交换的制度和组织形式解决上述问题提出了构想。     

我国上市公司盈余管理实证研究

盈余管理是困扰上市公司信息质量的一个主要问题.过度的盈余管理,必然造成会计信息失真,影响资本市场的资源配置.从上市公司盈余管理的配股动机出发,采用Fama-French三因素模型分析配股政策对上市公司盈余管理行为的影响,结果表明:配股政策对上市公司盈余管理行为有显著影响,我国上市公司的盈余管理行为是政策诱导型的.因此,加强证券市场监管是治理盈余管理问题的根本出路.     

上市公司股权再融资盈余管理行为的实证分析

本文运用横截面修正的Jones模型,对我国1997—2002年A股上市公司配股盈余管理行为作了实证分析。研究发现,配股前3个年度和配股当年存在系统的盈余管理行为,影响了上市公司资本配置效率,并导致配股后上市公司业绩出现下降。会计师对于盈余管理进行了必要的关注,说明融资后的审计意见报告具有一定的质量。     

金融危机下有色金属行业关联担保存在的问题及对策

波及全球的金融危机对有色金属行业冲击很大,我国有色金属行业的上市公司经营出现了资金周转的问题。关联担保贷款是解决资金问题的一条重要途径。本文就是研究金融危机背景下我国有色金属行业上市公司的关联担保表现出来的一些新问题,并对其原因进行分析进而提出一些对策。本文数据来源是上海证券交易所有色金属行业的2008年年报。     

从北京开瓶费案看争点效对第三人的效力

争点效对第三人效力理论对诸如消费者权益保护、民工讨薪等案件中的民事损害赔偿等问题具有重要的意义。该理论历经了由传统的相互性原则下的原则上否定、例外情况下的肯定,转变为现代非相互性原则下的原则肯定、例外否定的发展。源于公平与效率之法理基础的争点效对于第三人的效力理论在我国的实践当中运用必须满足四个基本条件。这主要源于审判实务上,法官办案任务太重,经常隐藏心证、不表明法律见解,并且我国的法官及律师的素质相对较低,难以期待就事实上及法律上的争点做充分的辩论等原因。