积极开拓新型干部教育培训方式

我们新疆工商系统远程教育网于2007年12月17日完成。系统运行两年多来,先后开设了处级干部和市场监管两个试点培训班、8个工商行政管理专业培训班和5个自主学习课堂培训班,累计参加培训学习的干部达4000多人次。工商干校还利用网络平台承办了2009年的新疆工商系统5800名干部的执法证考试工作,举办了2010年新疆工商系统民族团结知识培训6300人的学习和考试工作。     

浅谈新时期企业共青团工作面临的问题及对策

社会经济、政治体制的深刻变革,导致现代企业发展随之进行了适应性的调整和改革。青年职工作为企业发展的生力军,其思想观念和行为方式均发生了明显变化。企业共青团组织作为企业部门,在内外部环境明显变化的前提下,必须突出以服务为核心,在服务企业、服务青年中实现组织自身的科学持续发展。     

提高选人用人公信度

中共中央办公厅印发四个《办法》,构成提拔干部事前要报告、事后要评议、离任要检查、违规失责要追究的干部选拔任用监督体系。     

抓好共青团建设,让医院充满青春与活力

共青团组织作为我党的助手与后备军,在党发展与战斗的各个阶段都发挥了巨大的作用,在社会转型期的新形势下,继续抓好团建工作,发挥团组织的战斗堡垒作用,让医院充满青春与活力,存在其重要性与必要性。     

现代农村之所需

笔者是一名近年毕业的大学生,有幸作为辽宁省委组织部选调学生干部到丹东风城基层工作,对建设社会主义新农村有一点粗浅认识。建设社会主义新农村,是一件涉及社会政治、经济、     

提升财政干部能力 促进承接产业转移示范市建设——以铜陵市为例

皖江城市带承接产业转移示范市建设对铜陵市财政干部的能力建设提出了更高要求,也成为市各级财政干部在今后工作、学习的目标取向。文章从财政干部的能力内涵、能力提升的途径、财政干部服务承接产业转移示范市建设三个方面进行探讨。     

当前地税系统思想政治工作存在的问题与对策

随着社会经济环境、机构改革和地税事业的不断发展,广大地税干部的工作节奏、生活方式日趋变化,如何适应新形势的要求,主动改进和做好思想政治工作,为地税事业发展创造一个和谐、文明的环境,是摆在我们面前的一个重要课题。     

全力推进教育事业科学发展

全国教育工作会议召开后,静海县教育局立即组织干部教师学习,以推进《国家中长期教育改革和发展规划纲要》实施为抓手,深入贯彻落实科学发展观,本着＂保安全、保质量、促均衡、增实力、上水平＂的基本思路,积极构建具有静海特色的和谐发展的教育体系,加快教育现代化建设步伐,保持教育全面协调持续发展的良好态势。全面落实＂一个目标、四项任务、八项工程、实现五新局面＂的总体部署和要求。     

安徽行政学院

安徽行政学院有着六十年的办学历史。1949年,皖南皖北行署创办皖南皖北行政干部学校。1952年1月,皖南皖北区党委决定,行政干校划归政府部门领导,校长由黄岩（时任皖北行署主任,后任省政府副主席、省长）兼任。1954年下半年,安徽省行政干部学校由芜湖市迁至合肥市,与原各单位筹建的训练班合并,成立安徽行政学院筹建委员会。1955年初,安徽省行政干部学校正式改名为安徽行政学院。1958年下半年,由于培训任务的变化,安徽行政学院更名为安徽工业专科干部学校。1991年1月21日,安徽省行政管理干部电视学院与省人事干部学校合并重建安徽行政学院,厅级建制。     

用先进典型引领风尚促进发展

近年来,全国税务系统深入开展评选学习"全国十佳税务工作者"、"我身边的好税官"和基层典型人物先进事迹活动,产生了良好的社会反响。在税务系统树立和宣传先进典型,就是要更好地发挥典型的导向、示范和引领作用,让广大税务干部深入了解和深切感受先进典型的奋斗历程和高尚品质,用身边榜样的力量鼓舞人、激励人、教育人,产生弘扬正气、凝聚人心、催人奋进、共图发展的效果;就是要更好地发挥典型的教育、带动和辐射作