浅谈采油企业的人力资源柔性管理

文章分析了采油企业人力资源管理的现状 ,介绍了人力资源柔性管理的内涵及其特征 ,阐明了采油企业人力资源柔性管理的途径。     

房地产开发策划

众多开发商只把眼光盯着黄金地段或CBD区域的地块.其实,地段的好坏是相对的,好地段不一定赚钱,差地段也不一定不赚钱,重要的是如何发现、挖掘地块潜力,海绵里挤水.     

论发展先进生产力的现实途径

在当代中国如何发展先进生产力,其现实途径是什么?笔者认为必须从中国国情出发,为先进生产力的发展找准坐标;乘全球化之势,为先进生产力的发展指明方向:走创新之路,为先进生产力的发展提供动力。     

东西部经济技术协作及西部民族地区的应对策略

现阶段，我国东部地区同西部少数民族地区在经济发展上的差距已越拉越大，要解决这一问题，单靠少数民族地区自身的力量是不够的。在当前西部大开发的背景下，建立和巩固东部地区与少数民族地区的对口支援和经济技术协作的横向联系，对促进两类地区的发展和加强区域经济的协调，逐步缩小差距．必将产生深远的影响。在分析对口支援及经济技术协作途径的基础上，提出了东部地区进一步搞好对口支援的着力点及西部地区的应对措施。     

中国保险资金直接入市的必要性和可行性分析

随着中国加入WTO的步伐加快，中国保险业面临着越来越严峻的经营危机，从而中国保险资金直接入市将成为当前化解中国保险业经营危机的有效途径。     

一人公司在中国成立的可行性之思考

一人公司在中国成立的可行性问题 ,从一人公司的概念谈起 ,总结了理论界对一人公司的定义和分类 ,其次着重介绍了我国的立法对一人公司的态度 ,并结合实际情况分别从其存在的理论依据和实际运作上做了分析和阐述。一人公司虽然在其体制上存在着很大的缺陷 ,但在当今市场经济下的中国仍旧有其建立的必要性和可行性 ,关键的是要加强法律规制 ,完善监督体制 ,最大限度的发挥其优势。     

我国风险投资退出机制的现状及其完善

退出机制的建立是发展风险投资的关键。从国外风险投资业的发展及其退出机制来看，完善的二板市场是风险投资业发展的先决务件，是风险投资得以顺利套现实现创业回报的最根本因素。在我国二板市场尚处于孕育之中的情况下，本探讨了目前我国风险投资退出可以采用的主要现实途径，并指出完善退出机制对于我国风险投资健康发展的重要意义。     

致富五忌

一忌长期空谈几年前,甲乙两人想搞个小型饲料厂,可行性报告写了一个又一个,厂地看了一处又一处,设备联系一家又一家。在此期间,丙也想建饲料厂,通过调研并很快建了起来,现在这家厂子在周边几个省市的饲料行业中占有举足轻重的地位。而甲乙两人至今仍处于筹划阶段。二忌一口吃个胖子初入商海,聪明而稳妥的办法是从小事做起,投资不大即使失败了损失也有限,小事一切都简单,即使经验不多也容易应付。中外许多大企业家、大财团开始干的,也都是不起眼的小买卖。三忌松懈、懒惰要知道自己挣钱非常艰难,如果没有这个思想准备,就不要异想天开去发大财…