中国营销人当哭

每每跨上深南大道人行天桥俯瞰那川流不息的车队,总有一种无以名状的苦涩。 10年漫漫营销路,从经销自行车到推销电视机,从安装闭路监控到销售大屏幕投影机,从筹建小霸王分公司到建立科王电脑VCD营销网络,叩开过多少紧闭的大门,开启过多少紧闭的双唇,把广告从菜     

内省的评价中心技术、人员发展和选拔

通过介绍内省的评价中心技术 (SIAC)的使用方法及其在人员发展和选拔过程中的运用 ,说明SIAC是一种有较高使用价值、操作简便、费用经济、效度较高的现代人力资源管理工具     

企业退休人员管理服务社会化

截至今年6月底,全国共有企业退休人员3365.3万人,已实行社会化管理服务的有1751.6万人,社会化管理率达到52％。其中,已纳入社区管理的企业退休人员654.5万人,占实行社会化管理服务人员的37.4％。与去年底相比,实行社会化管理的人员增加318万人,社会化管理率提高8.5个百分点。 企业退休人员管理服务社会化是指职工办理退休手续后,其管理服务工作与原单位分离,养老金实行社会化发放,人员移交城市街道和社区实行属地管理,由社区服务组织提供相应的管理服务。专家指出,这是建     

发展作为第一要务 深化审计监督服务

2003年是贯彻落实党的十六大精神的第一年,我局的工作要按照十六大报告中提出的“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的总要求和市审计工作会议精神开展审计工作。在改善区域投资环境、服务环境、人居环境、生态环境、人文环境、政治环境和社会环境等方面履行审     

改进砖瓦窑税收征管的对策

近年来，砖瓦生产在各地发展很快。就达拉特旗来说，砖瓦产品(尤其是砖)已成为全旗零散税收中的重点税源。但由于过去对各类砖瓦窑缺乏一套行之有效的税收征管办法，再加上税收人员平时征管不力等原因，致使这块重点税源的潜力未能充分挖掘出来。就此，笔进行了调查了解。经了解，我旗新发展起来的乡村砖瓦窑大都屠个人集资兴办，原有集体砖瓦厂也全部转为个人经营。以个人经营为主的格局使得税收芷管颇具难度，因此非制定一些具体的可行性对策不可。     

内部审计人员权益保护问题探讨（二）

Ⅲ 工资、奖金等福利待遇的适度倾斜政策 目前,国内许多单位在制定薪酬等制度时,一般把业务、财务等管理人员作为激励的对象,而忽略内审人员。大多数单位内审人员的工资、奖金等福利待遇水平低于单位内部其他同级人员的水平。这种薪酬等制度,在一定程度上使内审人员产生“受到歧视”“不受重视”的心理。“堤内损失堤外补”,使得一些内审人员对被审计单位(人员)提供的“好处”,持“来者不拒”、“不要白不要”的态度。“高薪养廉”,对内审人员在工资、奖金等福利待遇方面实行适度倾斜政策,有助于积极防止内审人员违反职业道德的规定执行审计业务。