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71.
上汽收购双龙和罗孚、联想收购IBMPC、盛大并购新浪等一系列重大并购案的发生,让逐渐被淡忘的"并购"话题又重回视野。在过去,中国一些较大规模的并购重组活动多数是政府部门授意下进行的,如大型国有企业间的并购重组等,这种企业之间的并购重组并不代表市场发展的真实需求。而上述发生在海外市场上由中国企业用国际通行的手法实施的并购案例,让人们意识到中国企业的并购活动初露端倪,相关产业已经步入整合阶段。有专家预计2005年将是中国的并购年。回望带着诸多硬伤走过了十多年风雨历程的中国证券市场,中国企业并购将面对什么样的环境,在产业大整合时代背景下,并购会有怎么样的特点与趋势?本刊记者采访了我国企业并购实践与理论研究的资深专家张伟兵与吕爱兵。 相似文献
72.
73.
创新人才是创新文化形成的核心,而教育机构是培育他们的摇篮。面向创新的教育体系构建则是培育出更多的创新人才,加快创新文化体系形成的主要途径。通过对浙江省教育机构、企业组织、政府部门的专家学者和专业人员的访谈、问卷调查,进一步确定基于政府(G)、教育机构(E)和企业组织(O)因素的创新人才培育影响因素体系,并通过回归分析,建立了主导因素的回归模型,明确了各个主要变量之间的相互影响关系。 相似文献
74.
薛洪敏 《经济技术协作信息》2010,(14):100-100
近年来,随着电子信息技术飞速发展,办公自动化、标准化、网络化日趋完善,政府部门使用了办公自动化管理系统。许多日常工作可以直接在计算机和网络上办结,特别是文件从产生到处理结案几乎不用使用纸和笔,由此产生大量的电子文件。电子文件档案化管理就摆在了我们面前。 相似文献
75.
李兆华 《经济技术协作信息》2008,(14):17-17
一、绩效审计评价指标体系应用的瓶颈
1.缺乏与评价指标体系相配套的评价标准。政府公共工程投资绩效评价体系包括评价标准、评价指标和评价方法。评价标准是进行政府公共工程绩效审计时带有根本性和指导性的原则标准,是对政府公共工程经济性、效率性、效果性的基本规定,也是政府部门进行公共工程建设所期望达到的一个目标。政府公共工程绩效审计的评价标准主要包括经济效率、公平问题、再分配、适度性。绩效评价指标是准确评估政府投资活动效益的依据,是开展绩效审计的依据。我国在绩效评价标准体系建设方面存在不足,指标体系不完整、评价内容单一。这些问题的存在,使政府投资绩效审计无法全面推进,而仅仅停留在财务效益审计方面,缩小了绩效审计的范围,约束了绩效审计的良性发展,成为我国政府绩效审计发展的“瓶颈”。 相似文献
76.
随着政府绩效审计在我国的逐步开展,政府绩效审计评价已成为当前理论和实务界探讨较多的领域,评价指标的设置和评价方法的选取更是焦点。本文在回顾近年来我国政府绩效审计评价研究的基础上,从预算这一独特的视角,探讨了我国政府部门绩效审计评价指标的构建和评价方法的选择。 相似文献
77.
社会经济越发展,会计越重要,会计信息越来越被广大投资者、债权人、企业管理当局等会计信息使用者所重视,成为政府部门进行宏观决策的重要依据。财政部会计信息质量抽查公告显示如:会计法制观念淡薄,违法干预会计工作,授意、指使、强令篡改会计数据,假造凭证、账表进行假审计、假评估、账外设账,转移国家资产、偷逃税收、粉饰业绩;会计人员执法环境差, 相似文献
78.
79.
1980年我国政府部门财务管理中推行放权让利改革,政府部门财务管理放权让利改革造成政府部门财力高度分散与财权高度分散问题。为此,从2000年起我国政府部门财务管理推行一系列制度创新改革,包括部门预算、国库集中支付、政府采购、收支两条线等诸多环节,这一系列制度创新改革以集中化为基本方向。一系列财务管理改革后,我国政府部门财务管理有所改善,但还是无法达到令人满意的程度。主要原因有以下三方面:(1)政府部门财务管理渐进式改革中过渡做法打折扣;(2)政府部门财务管理改革过程存在矫枉过正问题;(3)我国政府部门财务管理做不到依法理财,财务问责机制弱化。 相似文献
80.
基层政府部门作为我国政府的重要组成部分,其统计工作的开展和实施对全国统计工作的顺利进行起着重要的影响作用。本文首先通过介绍基层政府部门统计工作的主要任务强调了基层政府部门统计工作的意义,然后基于对基层政府部门统计工作现状的了解,着重分析了基层政府部门统计工作问题的根源与问题所在,最后针对此,提出了一系列优化基层政府部门统计工作的建议措施,以期有效提高基层政府部门统计工作的效率,促进全国统计工作的顺利开展和实施。 相似文献