浅论股份合作制改革中的几个误区及对策

股份合作制,在实际运行中也出现了一些问题,各企业应采取行之有效的措施,走出股份合作制改革中的误区,切实使改制成为企业生存和发展的契机。     

农村合作银行员工激励机制的设计

股份合作制改革初步确立了农村合作银行产权清晰、权责分明、内控严格、运转流畅的现代企业制度。然而要保证员工长期为银行自身健康、持续、稳定的发展,关键还在于建立完善公开、公平、持久的充满生机活力的员工激励机制,不断研究发展员工激励理论和激励策略,丰富创新员工激励的方式、手段,以此推动和牵引包括人力资源管理体系、人力资源配置体系、业务经营体系、审计监督体系和技术平台建设体系等整个现代银行运行机制的高效运转。     

农村土地流转中股份制合作方式探析

加快农村土地流转是农村经济和社会发展的必然要求,是解决三农问题的重要措施之一。文章分析了我国当前土地流转中存在的问题,提出实施股份合作制是确保土地流转高效运行的基本方法,并列出相关实践模式和建议。     

城郊农村社区股份合作制的制度缺陷及创新思路

农村社区股份合作制是适应工业化和城市化需要而产生的一种农村集体资产处王的新模式,目前已在经济发达地区的农村推广.它具有产权清晰化、股权商品化、财产所有权职能与营运权职能分离化、股东权益保障的法律化等特征.从体制和机制上为农民提供了利益保障,增强了农村集体经济的活力.有利于农村劳动力的转移,起到了社会安全阀的作用.从实践的情况看.社区股份合作制是适宜于现阶段生产力发展的产权制度形式.     

高职教育内涵发展的取向——基于股份合作制的校企合作模式

职业院校与企业合作,是其可持续发展的根本途径.但校企合作中"校热企冷"现象依然存在.面对如此困境,本文探讨了建立基于股份合作制的校企合作模式的可行性,分析了双方的双赢机制,并提出了通过校企合作新型模式推进高职教育内涵发展的基本策略.     

论国有小型企业的股份合作制改革

论国有小型企业的股份合作制改革徐茂魁股份合作制是我国改革开放过程中，首先在乡镇企业中出现的一种新的企业组织形式。它将＂一人一票，按劳分红＂的合作制原则，同＂一股一票，按股分红＂的股份制原则有机地结合起来，从农村走向城市，从集体经济走向国有经济，表现出...     

论股份合作制企业的所有权

通过分析股份合作制企业的所有权成本--包括持股职工对企业管理层进行监控而产生的监控成本、持股职工进行集体决策所产生的决策成本以及由经营风险所带来的风险成本,指出了股份合作制作为一种企业产权制度,相比较于传统国有企业和现代股份公司的产权安排形式,具有哪些优势和劣势.要解决股份合作制企业的所有权成本问题,则需依靠企业自身经营方法的改进、市场监督力量的形成和及时有力的政策法规保障.     

农地股份合作制的理论研究与实践探讨

农地股份合作制作为一种典型的诱致性制度变迁,适应我国农业现阶段生产力水平和进一步发展的要求,激活了农民的土地承包经营权,使农地资源充分发挥其生产要素的作用,通过市场调节形成优化配置,调动农民的积极性,提高劳动生产率。文章对当前农村土地股份合作制的研究与实践进行了评价和分析,提出了进一步深化农村土地股份合作制的几点思考。