明确优先主题导向构建公共服务平台

基础研究的特征是厚积而薄发。基础研究越繁荣，对引进的技术所依据的科学原理认识就越深刻，消化吸收能力就越强，越能通过再创新实现跨越。多年来，浙江省自然科学基金按照“有效目标，逐年深入，持之以恒”的工作方针，紧紧围绕“增强自主创新能力，打造全国一流的开放型区域创新体系，建设科技强省”的科技工作总目标，努力营造创新环境，促进自主创新能力的提高。     

为什么冬季久阴乍晴日上午揭开覆盖物后番茄会发生萎蔫？

冬季久阴乍晴日上午揭开无纺布等覆盖物后．番茄容易发生萎蔫是由于长时间的阴天造成温室内的土壤温度偏低。根系吸收能力减弱。当晴天上午突然揭开覆盖物后，由于空气升温较快，温度迅速升高后，番茄叶片大量失水，而根系由于土壤升温较慢，其吸咪能力满足不了茎叶需水。从而造成植株失水过多发生萎蔫。让温室缓慢升温，     

莫要透支诚信——由“迪士尼事件”联想到的

香港迪士尼乐园于2006年2月1日、2日两天，因为“全场爆满”，也就是说，超出了其原定的每日三万人次的吸收能力的上限，先后两次关闭大门，拒绝了近千持票游客入场，“引发游客鼓噪”，部分持票游客试图强行入场，与保安发生冲突。     

研发国际化与企业创新绩效——吸收能力和地理多样性的调节作用

新兴经济体企业的国际化行为已经成为国际商务领域的研究热点之一,但如中国这样的新兴经济体的跨国企业是否能够通过研发国际化行为提升母公司的创新绩效,现有文献对该问题尚缺乏足够的研究。文章基于2011-2017年间沪深两市310家信息技术业上市跨国企业的年度观察数据,采用泊松面板固定效应模型考察了企业研发国际化与母公司创新绩效之间的关系,并首次从逆向知识转移的视角,探讨了吸收能力和地理多样性对研发国际化和创新绩效两者关系的调节作用。实证结果表明：中国企业的研发国际化显著促进母公司创新绩效的提升;以研发投入强度衡量的企业吸收能力显著正向调节研发国际化和创新绩效之间的关系,而以布劳异质性指数测量的地理多样性则显著负向调节研发国际化和创新绩效的关系。研究结果对中国企业国际化行为具有重要启示。该研究发现意味着中国企业在国际化过程中应该加大海外研发投资力度以提升母公司创新绩效,且为更好地实现外部知识的逆向转移,应同时提高企业总体研发投入强度。但作为新兴经济体企业,不宜在地理分布上实行快速扩张,否则较高的沟通和协调成本将弱化逆向知识转移的程度,而不利于母公司创新绩效的提升。     

网络位置、吸收能力与集群企业创新绩效

创新的重要地位已经得到理论界和实践界的普遍认可,但关于影响创新的关键因素则仁者见仁。网络理论强调企业外部网络位置对企业创新的作用,而企业内部能力观则认为吸收能力才是决定企业创新的最重要因素。本文认为,上述两种观点各执一词,也各有道理,但都是片面而不完整的,应该综合看待。本文利用两个维度来刻画网络位置,并且引入吸收能力,考虑吸收能力与网络位置的交互作用,从而构建出更具说服力的整合模型。     

商业银行资本监管制度改革(二):提高资本工具质量 增强银行损失吸收能力

资本充足率水平是评价商业银行稳健性最重要的指标,但资本结构却经常被忽略。相同的资本充足率水平下,不同的资本结构体现了不同的     

刘明康总结提高银行业风险吸收能力的三点经验

6月26日,银监会主席刘明康在“2010年陆家嘴论坛”上总结了提高银行业风险吸收能力的三点经验：一是注重对资本的质量和水平的监管。关于资本质量,银监会一直要求普通股和留存收益组成的一级核心资本不低于总资本的75％,且主张从严减扣,如对银行间互持次级债务必须进行扣减等。二是注重对大额风险暴露上限的监管。     

基于双层结构的知识吸收能力影响因素研究

在Cohen＆Levinthal和Zahra＆Geogrge所提出的吸收能力概念模型的基础上,从个体和组织两个层面重新定义了吸收能力,分析了各个维度之间的相关关系,提出组织吸收能力与个体吸收能力的差别在于,组织吸收能力需要知识在组织内部的共享和扩散。在此基础上,打开吸收能力这个黑盒子,从个体、组织、环境3个方面着手,深入研究了影响吸收能力各维度的因素。     

金融发展、FDI技术溢出效应吸收能力与区域经济收敛——基于中国省级面板数据的实证研究

通过构建一个包含金融发展变量与内外资技术差距变量的FDI技术溢出效应吸收能力函数。本文研究了金融发展、内外资技术差距与区域经济收敛之间的关系,并使用中国1998-2007年30个省、自治区、直辖市的面板数据进行实证检验。理论分析和实证检验都表明,金融市场发育程度以及内外资技术差距水平都是影响FDI技术溢出效应吸收能力的...     

企业知识吸收能力的分析框架与发展方向探析

知识吸收能力是企业不断创新、保持竞争优势的关键因素。知识吸收能力是一个企业用于获取、吸纳、转化和开发利用外部知识的技能和知识的集合。企业知识吸收能力可以从企业成员个人以及企业整体吸收能力来分析，因此企业的吸收能力也取决于影响个人吸收能力和企业成员间知识相互交流、整合的因素和机制。关于企业吸收能力的研究朝动态的方向不断发展，同时企业吸收能力也与其他领域不断交叉，为企业战略、企业理论方面提供了新的分析视角。