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为进一步深化国企改革,深圳选择少数资产规模大、主业突出、经营效益好、领导班子得力的企业集团进行国有资产授权经营。深圳市国有资产管理委员会日前制定的《关于市属企业国有资产授权经营试点工作若干意见》,不仅对国有资产授权经营企业的条件、授权经营的方式和程序、授权经营的内容,以及授权经营集团公司的组织架构等方面做了明确规定,并且赋予授权经营企业以“四权”。 相似文献
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云南999电池股份有限公司(以下简称999公司),地处滇南蒙自县城,占地面积9.8万平方米,现拥有资产1.26亿元,员工1500人,是拥有40多年丰富经验的电池制造厂商。 相似文献
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随着知识经济的来临,人力资源在企业扮演的角色越来越重要,现代人力资本理论认为,通过一定方式的投资从而掌握了一定知识和技能的人力资源,是一种人力资本,无论对个人还是对社会,其投资必然有收益,人力资本可带来利润。对于现代企业来说,人力资本已超越了特质资本成为最主要的生产要素,为成企业获利与永续发展的最重要的核心竞争力,而这一理论已经由发达国家的企业经营管理实践所证明。那么,对于广大正走向现代企业制度目标的中国企业来说,想拥有最强的竞争优势就必须使自己拥有最强的人力资本,并通过教育培训,主观意识培养,保健和人才迁移等形式,将员工个人的人力资本转化为企业的人力资本,从而使企业人力资本在经营再生产中获得最大的投资收益。 相似文献
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