全文获取类型
收费全文 | 74041篇 |
免费 | 231篇 |
国内免费 | 179篇 |
专业分类
财政金融 | 8091篇 |
工业经济 | 3229篇 |
计划管理 | 15613篇 |
经济学 | 10083篇 |
综合类 | 5017篇 |
运输经济 | 644篇 |
旅游经济 | 229篇 |
贸易经济 | 15500篇 |
农业经济 | 3237篇 |
经济概况 | 12277篇 |
信息产业经济 | 161篇 |
邮电经济 | 370篇 |
出版年
2024年 | 156篇 |
2023年 | 641篇 |
2022年 | 872篇 |
2021年 | 897篇 |
2020年 | 915篇 |
2019年 | 1070篇 |
2018年 | 525篇 |
2017年 | 1137篇 |
2016年 | 1420篇 |
2015年 | 2190篇 |
2014年 | 5905篇 |
2013年 | 4905篇 |
2012年 | 5189篇 |
2011年 | 5734篇 |
2010年 | 5421篇 |
2009年 | 5257篇 |
2008年 | 6258篇 |
2007年 | 5240篇 |
2006年 | 4231篇 |
2005年 | 4146篇 |
2004年 | 2367篇 |
2003年 | 2518篇 |
2002年 | 1782篇 |
2001年 | 1371篇 |
2000年 | 1296篇 |
1999年 | 417篇 |
1998年 | 448篇 |
1997年 | 357篇 |
1996年 | 303篇 |
1995年 | 319篇 |
1994年 | 292篇 |
1993年 | 155篇 |
1992年 | 103篇 |
1991年 | 211篇 |
1990年 | 159篇 |
1989年 | 82篇 |
1988年 | 44篇 |
1987年 | 43篇 |
1986年 | 19篇 |
1985年 | 23篇 |
1984年 | 11篇 |
1983年 | 7篇 |
1982年 | 1篇 |
1981年 | 4篇 |
1980年 | 6篇 |
1979年 | 2篇 |
1900年 | 2篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 15 毫秒
71.
这篇章主要探讨了公司治理结构与内部审计之间所存在的内在的、必然的一致性.这种一致性主要体现在双方所具备的共同目标和共同理论基础两个方面。公司作为各种明确的或暗含的委托代理关系的联结体。在委托人与代理人之间必须设置一个激励、惩罚、检查与监督的机制,公司治理结构构成了上述机制的框架与基础.内部审计成为上述机制的技术性控制与实施手段。无论是公司内部治理结构的完善还是内部审计职能的发展.都将服务于达成公司总体目标这一终极目标。双方的共同理论基础主要是委托代理理论和信息经济学。 相似文献
72.
坚持深化改革,明晰主体。银行和企业都要通过深化改革,各自具备市场主体资格,以独立平等的身份出现在经济舞台上,真正成为“自主经营、自负盈亏、自担风险、自我发展”的法人实体和市场主体。银行可以选择企业.企业也可以选择银行;银行应对企业公开贷款的有关条件、规定和要求,并且对自己的债权负责, 相似文献
73.
改制后的企业,为适应新的运行机制的需要,往往对原企业签订的劳动合同进行清理、规范、变更或重新签订,因而,企业与劳动者产生的争议时有发生。企业改制后,劳动者在劳动合同方面,应特别注意以下几方面。 防止企业对劳动合同应变更而未进行变更。有些企业改制后只与在岗职工重新签订劳动合同,而未与休假、带薪上学、停薪留职的职工重新签订劳动合同。 相似文献
74.
岳颂东 《俄罗斯中亚东欧市场》2003,(5):6-11
一 中俄贸易关系的现状 中俄两国是山水相连的友好邻邦,两国经济互补性强,双边贸易潜在市场巨大。近年来,随着两国战略协作伙伴关系的平稳推进和睦邻友好合作条约的签署,使双边贸易关系稳步发展。两国贸易发展状况详见表1。 从表1可以看出,1992年至今,中俄两国 表1 我国对俄双边贸易的发展走势(单位:亿美元) 相似文献
75.
76.
77.
<正> 随着水产养殖技术的发展和水产养殖品种的升级换代,传统的淡水水产养殖业受到了强烈冲击,主要表现为以下几个方面。 1、基础设施简陋,经济基础薄弱。根据笔者2002年对郑州市郊区的主要渔区进行调查时发现、精养鱼塘的固定资产投资每亩水面平均不到1000元。缺乏现代化、高水平的水产养殖生产所必需的物质条件和综合经营规模,水产养殖企业(户)缺乏必要的技术储备,无技术改造和扩大再生产所需要的资金,只能维持现状,在市场竞争中处于劣势。 相似文献
79.
80.
刘军胜 《企业管理(北京)》2004,(5):24-24
由于市场决定机制的不断确立,劳动关系的动态性、灵活性、短期化趋势日趋明显,这种动态的不稳定的劳动关系像一把“双刃剑”,在给劳动关系双方带来便捷的同时,也在一定程度对劳动关系双方的利益构成威胁,其中对用人单位商业秘密的威胁最为明显,主要表现在:(1)人才流动带走商业秘密。掌握企业商业秘密的技术人员、营销人员 相似文献