政府在发展高等职业教育中的角色定位思考

高等职业教育是我国高等教育的有机组成部分,政府在发展高等职业教育培训中拥有无可争议的地位,但政府能否对自己的角色加以理性定位却事关高职教育的健康发展。依据中国的具体国情,本文提出政府在高职教育发展中应该扮演催化剂、支持者、激励者和调控者的理性角色。     

创业者热爱的应该是事儿而不是概念

我们曾听到N多创业者说“我要做中国的MySpace加YouTube”。每当这个时候，我总是忍俊不禁，心想：您不如干脆再大胆一点把Yahoo、ebay和Google也都像和面一样一起掺合进来。我们常说，对创业者来说最重要的是激情。创业者的激情应该首先体现在对自己所做的那件事的热爱上，而不是对于公司价值、风险投资数额以及纳斯达克上市时间的追逐上。让创业者兴奋得睡不着觉的首先应该是某一个功能、某一项技术、某一款产品，某一种体验，而不是某一个概念，哪怕选个概念比天还大。     

人民币汇率调整的路径选择

人民币汇率问题一直是热点问题之一,现在的汇率水平是多方博弈的结果。我们看到,中央政府在调控汇率时综合考虑了经济因素、公众预期等因素,力求达到出其不意的效果,以阻断预期自我实现的机制,避免汇率水平持续大幅度升值。本文通过构建博弈模型,研究政府调整汇率的步骤与时机选择,认为在相机选择政策下,政府的汇率调整在短期内可以影响公众预期,进而促进国际收支的均衡,但长期效果不明显,政策成本也比单一规则为高。     

不完全但可完善信息条件下的总合劳动生产力与经济增长初探

本文从理性人之不完全但可完善信息性特点出发，探讨了总合劳动生产力的问题。本文指出：一个国家或一个地区的单位劳动意义上的经济增长可用该国或该地区的总合劳动生产力的变化率来表征。本文论证了一个国家或一个地区如要谋求其单位劳动意义上的经济得到增长，则其政府有必要在法律上确诊合法公民普遍拥有个人产权的正当性，有必要制订合适的教育与环保政策，有必要确保总合并易性劳动量与总合生产性劳动量之比得到负的增加或负的可持续的增加。     

企业文化与企业经营战略

企业文化与企业经营战略分别是企业经营理论人性与理性的反映，两者相辅相成。企业文化通过企业经营理论决定企业战略的制定和经营模式的选择，企业战略的实施又会促进和影响企业文化的发展和创新。     

加盟特许经营拓展创业之路

在上一期“创业与法律”专栏中，我们曾经告诚创业者．图傍名是一条名利俱损的违法之道．本期我们谈谈如何合法利用名牌效应帮助自己创业，即加盟特许经营。     

专委会专栏

随着2004年12月24日上海科技企业孵化协会的正式成立，我国北京、上海、广东、深圳、南京等众多省、市均已成立科技创业、孵化相关协会。更多省市的网络化工作已成制度，正努力使工作方式朝协会方向发展。协会的成立，是我们诸多工作进一步市场化从机制上的有力保障，目的都是为了进一步提升对创业企业、创业者的服务水平，服务能力。然而，纵观我们目前的协会、网络工作，力不从心处随处可见，捉襟见肘者比比皆是，流于形式的工作方式大家都议论纷纷。为此，“专委会专栏”特重点推荐美国孵化器协会(NBIA)介绍译文，相信能给我们诸多启示和借鉴。     

保险资金入市:激情牵手理性

<正> 与前些年的社保人市、QFII相比,虽然时下保险资金的直接人市本身可能并没有特别新意,但还是惹来各方人士的频频关注,且事实上成为市场的绝对焦点。以致哪家保险公司买什么股票,中意哪些板块,都被清楚地点了出来。之所以如此,无疑寄托着人们的殷切希望—保险资金入市能给长期萧杀凄凉的中国股市带来春天。主力部队披挂上阵