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81.
随着医保总额控制、按病种付费等制度的普及,医院设立的医保专职会计的作用日益突出,医保专职会计如何利用“互联网+”技术提升财务管理水平,构建医院内部控制评价体系,形成“方案——实施——整改——应用”的闭合管理模式,保证医院经济活动合法合规,对医院诊治医保病人情况进行实时动态监控,及时发现问题,进行整改,尤为重要。本文探讨某公立三甲医院医保专职会计利用“互联网+”技术,对医保基金使用情况及病人诊疗情况进行高效管理以及对医保基金回款率的影响。  相似文献   
82.
83.
近年来,互联网金融投资事件和投资金额迅速增长,金融与互联网的结合打破了现有金融的边界,深刻改变着金融服务的运作方式。本文从PE投资角度切入,分析了金融科技的发展驱动因素、未来趋势和优秀金融科技平台案例,提出针对PE的行业投资建议。  相似文献   
84.
《救助公约》和《海商法》能否适用于雇佣救助且其中何条款适用于雇佣救助一直是学理探讨的话题。在审理"加百轮"海难救助案时,最高人民法院明确雇佣救助可适用《海商法》和《救助公约》,但《海商法》第九章与《救助公约》中有关"救助报酬分摊"的规定只适用于"无效果,无报酬"海难救助,两者皆不适用于雇佣救助。因此,在无特别法的规定时,雇佣救助的报酬分摊问题应由合同法予以调整。《海商法》的拟定虽以《救助公约》为参考,但不能以此认定两者有关海难救助的规定皆保持一致,需分别对两者的条款进行分析。通过分析《海商法》和《救助公约》的相关条款后发现,两者就救助报酬分摊的规定有所不同。  相似文献   
85.
巴渝文化“行千里”,秀美重庆“致广大”。由重庆市文化和旅游发展委员会、重庆西永综保区管委会主办,重庆市文化交流中心和重庆泓艺九洲国际文化艺术发展有限公司联合承办的“中国印象·秀美重庆”文化艺术国际巡游活动,于2018年12月7日至12日在俄罗斯圣彼得堡圆满举行。  相似文献   
86.
《价值工程》2018,(13):19-21
目前国家正处于一个重大机遇与重大挑战、宝贵机会与多元风险同时并存的发展时期,完全规范用工和相关配套法规和办法的制定和实施都需要一个过程。随着国家劳动人事制度和高等学校后勤社会化改革的深入,高等学校大量的合同工已充实到保卫、后勤及其他部门的工作岗位上。这部分员工的加入已成为一支不可或缺的重要力量。因而规范对他们的管理,调动他们的积极性非常重要。  相似文献   
87.
随着信息技术的迅猛发展,人类社会已经进入到互联网时代,2015年两会期间,李克强总理首次在政府工作报告中提出实施"互联网+"的国家战略。"互联网+"时代的到来,在不断改变人们生活的同时,对各个传统行业以及对企业人力资源管理工作都提出了新的挑战。在这个新时代背景下,企业人力资源管理工作也应顺应时代转变。文章阐述了"互联网+"的相关概念和特点,以及传统人力资源管理工作中存在的不足和相应的解决对策,旨在为企业提供更加灵活、便捷、有效的管理服务,从而更好地提高企业的核心竞争力。  相似文献   
88.
《中国科技财富》2003,(9):12-12
瑞士联合银行集团物价与收入研究机构日前推出了全球城市分别按工资收入、工作时间等项目的排名结果,其中瑞士金融城市苏黎世居工资收入第一位、亚洲为全球工作时间最长地区,人均每年工作2194小时。  相似文献   
89.
90.
全国劳动模范、优秀企业家、第八届全国人大代表、山东东阿阿胶集团董事长刘维志说:从2001年到2005年,是东阿阿胶集团第二次创业阶段。推动中医药理论现代化,也是为了实现这个宏伟目标。  相似文献   
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