贝克伟:广开言路才有善治“土壤”

正独董制度要达到预期效果,选人最关键;独董必须有使命感、责任心、良好的眼界。内地公司选独董时,很多人总是选自己比较放心的人,总觉得选独董不要给自己找麻烦,这种心态不对全球金融危机开始不久,宝山钢铁股份有限公司经理层决定减薪20%。身为公司独立董事的贝克伟想,信心、士气、团结最重要,于是他在董事会上提议独董与公司共度时艰:降低津贴。得益于外部董事在董     

公司

9月27日,宝钢股份发布公告，承认已将罗泾项目暂停生产，以避免其经营亏损进一步扩大。由于市场需求低迷等原因，这项宝钢股份2008年以140多亿元向宝钢集团收购的罗泾项目陷入了停顿。     

调整结构 对标挖潜 努力提高经济效益

<正>2012年是全球钢铁行业都非常艰难的一年,受市场需求萎缩的影响,中国钢铁行业经历了严重困难的局面,钢铁行业遭遇了"严冬"。宝钢也不例外,经受了激烈市场竞争的考验,度过了宝钢历史上极为艰难而又非常关键的一年。在严峻的形势面前,宝钢坚持苦练内功,在管理体制与机制上深化变革,积极采取各种措施,努力减少不利影响。经过全体员工的共同努力,公司顺利完成了国务院国资委制订的年度挑战     

做最棒产品 显创新智慧

宝钢股份特钢事业部条钢厂棒材一分厂轧钢丙班作业区冷床组。主要负责中20～100mm热轧棒材成品缓冷、剪切分段、收集打包、司称堆桩的工作。班组现有正式员工7人,其中技师1人,高级工3人,中级工2人,员工兼会工种持证率100%。     

重庆钢铁的盈利能力分析及提升对策

文章通过研究重庆钢铁（以下简称重钢）的财务报表分析其盈利能力。首先介绍了重钢的基本情况,随后分析盈利能力的含义及衡量指标,从销售毛利率、成本费用利润率、总资产报酬率和净资产收益率四个方面分析了重钢2016—2020年的盈利状况;之后与同行业发展较好的宝钢股份有限公司（以下简称宝钢）进行对比。结果表明,2016—2020年,重钢的盈利能力不断提高,但与宝钢相比仍存在一定的差距。文章最后指出了重钢在盈利能力方面存在的不足,并提出了对策建议。     

西飞、中兴激励孰更优

国务院国资委《国有控股上市公司(境内)实施股权激励试行办法》(以下简称《试行办法》)正式签发以来,西飞国际、中兴通讯、宝钢股份陆续公布了其股权激励方案,其中西飞国际严格执行了《施行办法》所规定的条款,中兴通讯作为“A H”股也实施了较     

宝钢股份 钢价调整弥补成本上升

宝钢作为行业龙头,本次提价必将使得其他钢铁公司相继跟进,因此说,铁矿石上涨65%虽然超出市场预期,但钢价的提升可以弥补成本的上升,并不会改变宝钢目前和未来的盈利能力。目前仍然保持"推荐"评级。今日投资个股诊断安全星级:     

坚持技术创新 提升信息价值——上海宝信软件股份有限公司技术创新之路

上海宝信软件股份有限公司（简称宝信软件）是宝钢股份控股的上市软件企业，公司成立于2000年4月，于2001年4月上市。公司总部位于上海浦东张江高科技园区，注册资本2．62亿元人民币。     

宝钢：全面推进创新型企业建设

宝钢股份在2001年获得全国质量奖,近年来,为适应国内外钢铁业的竞争,不断提升公司的综合竞争力和核心竞争力,持续全面创新,公司规划从效益效率、市场控制力和产业链影响力、可持续发展力三个方面,提出了体现综合竞争力的标志性目标,参照平衡计分卡结构体系提出公司规划主要绩效指标体系,进一步聚焦规模、技术、循环经济、体系能力建设几大重点,在此基础上系统提出了产品发展、技术创新、供应链,循环经济、管理创新、资本经营,国际化经营等七大子战略.