我区将对50万贫困村劳动力进行就业培训

为帮助贫困村富余劳动力更好地掌握劳动技能，从2005年开始到2010年，我区将每年安排专项扶贫资金，对贫困村劳动力进行转移就业培训。计划每年培训10万人以上，其中由扶贫部门直接组织培训1万人以上，力争使土地十分匮乏，并有能力、有意愿转移就业的贫困人口家庭至少有一名劳动力掌握一门就业技能并实现转移就业，最终达到“培训一人、转移一人、脱贫一户、带动一片”的目的。据自治区扶贫办介绍，今年广西已安排900万元资金，并公开招选了41个各类院校、培训中心作为培训基地，开始对富余劳动力转移就业进行大规模培训。     

落实科学发展观必须建立完善相应的考核指标体系

新一届中央领导集体提出了坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的科学发展观，顺天理、符民心、合潮流，是各地正在进行的“十一五”规划编制工作的指导思想，是推动规划体制改革的核心动力，深受广大干部群众的拥护。然而，我们必须清醒地看到，实现发展观念和模式的转变决非易事。当前经济运行中固     

无反馈的单向传播

管理的实质是协调，而协调的基本手段之一是信息沟通     

采取有效方法加大经济责任审计力度

实行领导干部经济责任审计是党中央、国务院在社会主义市场经济条件下，加强干部监督的有利措施，是从源头上预防和治理腐败，密切党群、干群关系，保证党的干部路线正确实施的条件。多年以来，讷河市审计局积报贯彻国家《审计法》和《黑龙江省审计条例》，认真执行经济责任审计的两个《暂行规定》，充分发挥审计的“经济卫士”、“反腐斗志”和“决策谋士”作用，主动监督、依法行政，不断扩大审计覆盖面，大力提高审计质量，保障了经济社会健康有序的发展。下面就我局多年来的工作经验做如下介绍，共大家探讨。     

销售能力测试

在台湾哈佛企业管理顾问公司培训销售员时，我设计了一套销售能力自我测试题，藉以使销售员了解自己的销售能力，希望您在3分钟时间内，从A、B、C、D四个答案中选择一个。     

达县出台经责审计结果运用办法

2005年4月8日，达县召开经济责任审计领导小组会议会议讨论通过了《达县党政领导干部经济责任审计结果运用暂行办法》，并2005年起执行。该力法规定：以离任审计为主，加强任中审计，试行任前审计，把审计结果作为领导干部任免奖惩的重要参考依据。同时，离任(含平级交流)的党政一把手，应当接受离任审计；凡任职时间在一届以上的党政一把手，必须接受任中审计；凡提拔任用的党政一把手，必须接受任前审计。会议还制定了审计结果公告办法。     

谁也不能百步穿杨

目前职业生涯管理已经被越来越多的企业提上日程，但大多还停留在管理的理念和意识层面上，实施效果并不理想。究其原因，大多数企业为员工设计的职业生涯通道缺乏柔性，一方面不能很好地适应企业不断变化的战略需求，另一方面也不能很好地满足员工不断变化的个人需求。变化是这个世界上永远不变的真理，没有一劳永逸的职业生涯管理，更别指望百步穿杨。     

3G专题

全球3G用户数超过5000万；信产部加大3G技术人才培训力度；大唐向3GPP提交TD-SCDMA演进方案；未来7年西欧手机增值服务收入将猛增；“3G在中国”2005全球峰会开幕。     

人力资源开发战略：新、韩、粤比较与借鉴

新、韩经济之所以在二战后得到快速发展的重要原因在于国内雄厚的人力资本投资的积累，得益于人力资本的高投入、投资手段的多元化、培训体系的科学性和适应性以及人才的自由流动，这些经验对处于结构调整时期的广东省及其他地区具有很强的借鉴作用。本文通过对新、韩、粤的人力资源开发战略的比较分析，提出在新的形势下有效地开发和利用人力资源的若干思考。