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在企业运营中,人的因素至为关键,其中情感因素又最为关键。不管社会怎样进化,人类永远是“有情存在”;不管制度管理如何完善。企业运作总是无法封杀情感的微妙作用(中国企业更是如此)。美国德尔塔航空公司曾用一句话来描述它的内部气氛——德尔塔的家庭情感——这就是感动运营的重要表现。因此,企业运营若能在坚持制度管理的同时,以情动人,通过引起员工或客户的心灵共鸣来实现价值传导和审美共享。无疑对企业文化建设、品牌传播及核心能力培育意义深远。过去,企业运作多是“胡萝卜+大棒”,很少真正考虑人要什么、想什么、需求什么,而感动运营则强调“内化的力量”。 相似文献
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一、引言 其一。理论界预言新世纪需要更多的女性管理者。近年来.在管理学界有一种说法.女性化的领导模式是未来的发展趋势。事实表明.权威型、命令型的男性领导模式即将被人性化、情感型的领导模式所取代.而女性由于具有感情细腻的心理特点.并善于把这一优势融于管理之中。形成女性独特的管理风格。因此往往容易获得成功。 相似文献
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郭学英 《中国电力企业管理》2006,(2):46-47
与传统的管理方法相比,爱抚管理的主要特点在于不把员工看成管理的对象,而是把员工当作合作伙伴和朋友,用关怀的方式赢得人心。 相似文献
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大学生语言焦虑与学习成绩关系的实证研究 总被引:1,自引:0,他引:1
影响外语学习者学习的心理因素是多方面的,包括学习兴趣、认知方式、人格因素和焦虑感等.在诸多的因素中,焦虑感应该是值得我们研究的重要因素之一.研究发现,焦虑对学习者的外语成绩往往产生负面的影响,其影响程度和表现形式针对不同的学习者群体亦有所不同. 相似文献
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詹闽研 《太原城市职业技术学院学报》2022,(3):66-68
情感教育在高职院校思政教育中具有重要作用,但目前高职院校情感教育存在较多问题。闽西职业技术学院实施全员育人训导师制,弥补了情感教育师资力量的不足,推动建立了师生情感纽带,对高职院校的情感教育实践提供了可借鉴的模式。 相似文献
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人物纪录片是纪录片族群中重要的一种类别,它以生活中的真人真事为表现对象,在真实性的基础上进行艺术化和故事化的再加工,使观看者从他人的生活中得到启示,体验不一样的人生经历。本文以人物纪录片《生如夏花》为例,从叙事策略的角度探析该节目如何成功塑造英雄形象,在真实性、艺术化、故事化之间找到最佳结合点,让叙事更好地服务于主题。 相似文献
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