指数化月平均缴费工资辨析

《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发C2005338号）（以下简称《决定》）提出的十项主要任务中,改革基本养老金计发办法,将缴费时间长短、数额高低与待遇水平挂钩,建立参保缴费的激励约束机制,是重中之重。特别是文中明确提出了基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资（以下简称“指数化月平均缴费工资”）的平均值为基数,缴费每满1年发给1％的规定,这是国务院文件首次提出“指数化月平均缴费工资”这一概念,值得深入研究。     

投资海外指数获取长期稳定收益——访国泰基金总经理助理张人蟠

在获批7亿美元外汇额度之后,国泰基金一只以跟踪纳斯达克100为投资标的的指数基金破茧而出,该指数涵盖了包括苹果、微软、英特尔、星巴克、谷歌及百度等全球最具创新成长潜力的100家上市公司。这将是国内首只投资海外市场指数的基金产品。     

浅析基金系QDII产品的"指数化"创新

2009年下半年，在全球证券市场开始缓慢复苏的背景下，各基金公司如何抓住这次机遇推出更为丰富和完善的QDII基金产品以更好地规避风险和满足不同投资者的理财需求？QDII产品设计方面的创新或许是改变目前QDII境况不佳的一大解决之道，如指数化产品的推出可丰富目前略显单一的产品链，易于投资者的理解和监督，同时也能在一定程度上规避“后次贷危机时代”仍然偏高的投资风险。     

掘金养老金投资

目前国内公募基金产品针对养老金理财仍处于待开发的蓝海领域。鉴于此,银华基金早在2012年便携手中证指数公司推出了国内首批多资产指数"中证银华股债恒定组合指数系列",银华基金就该系列指数推出的首只基金产品——银华中证成长股债恒定组合30/70指数证券投资基金(以下简     

国外指数化工资调整方法及对我国的借鉴

本文介绍了国外指数化工资调整的方法，并评价用此方法调整工资的优缺点。文章结合我国职工工资目前的状况和存在的问题，提出指数化方式调整我国工资的方案，综合了经济增长、劳动生产率和就业情况等多项因素，来共同决定工资的增长。     

国内量化基金初长成

目前,国内量化基金还处于初级阶段,量化模型大多围绕统计学原理进行精细化演算,有效适应本地化市场依然是技术亟待解决的难题。随着基金行业发展,量化投资仍然是未来行业的主要趋势,通过下面的对比,看看量化基金与众不同的地方,以及它在国内的市场地位。     

指数化——银行质量管理的误区

１９９３年３月的《上海质量》和１９９７年７月的《商业研究》上先后刊登了陈泽中、汪纯孝同志的题为《银行服务质量指数编制方法》和《银行服务质量形象分析》两篇文章。在文中，作者认为：通过编制服务质量指数，银行可以了解服务质量的发展趋势，判断自身服务质量的变化情况。作者还认为，服务质量指数也有助于管理人员发现服务工作中存在的问题，从而采取有效的改进措施，提高储户感觉中的服务质量。对于陈泽中、汪纯孝同志的上述观念，我非但不能同意，反而认为它将使银行的质量管理工作走入误区。笔者曾长期在美国摩托罗拉公司负责质…     

发达国家公债制度对我国的借鉴意义

一、发行指数化公债美国公债市场的通货膨胀指数化公债(inflation-indexed treasury bonds)可以根据通货膨胀水平进行调整,即其本金随季节性调整的美国城镇消费者的平均综合消费价格指数进行调节。而其息票利率则是由拍卖过程决定的固定利率。英国的指数化公债的利息支付     

浅析指数化投资策略

以现代投资组合理论为基础的指数化投资,在我国还是新鲜事物。指数化投资是一种消极投资策略资方式,通过分散投资化减少非系统风险,具有成本和税收效率获得指数收益。我国引入指数化投资可以实现金融产品创新,丰富资本市场的金融工具,扩大资本市场的资金渠道。