期望效用理论在企业风险投资决策中的运用

投资风险是指企业在投资中的不确定性,传统的决策方式在某种意义上只是简单、直观的决策方法。本文说明VNM期望效用的理论是对每一种不确定性选择定义其确定性的等价,从而把不确定的问题转换为确定性效用来比较。通过引入确定性等值和风险升水来进一步解释投资决策,以期望更好掌握传统决策方式与效用理论的异同。     

房产价格的影响因素分析

本文在前人研究的基础上,从投资者追求效用最大化的角度推导出了房产的均衡价格模型,通过对模型的分析找出其中的价格预期、无风险收益率、市场供给量等影响因素及各种因素对房产价格的作用机理,从而针对各影响因素提出相应的对策建议.     

基于效用函数的人文社科类课题人力资本补偿机制分析

我国科研经费管理中的热点问题之一是对人力资本补偿机制建立的分歧。本文基于凡勃仑、韦伯的制度经济学理论阐述了科研人员行动的一般逻辑，提出人文社会科学研究一定程度上属于“有闲阶级”彰显财富与教养的活动的观点。通过效用函数和信息不对称理论对人文社科类课题是否应列支人员费进行分析，得出越高水平的研究人员因为社会地位学术水平和课题研究获的效用增量是递减的的结论。最后对不同行业不同地区科研人员薪酬水平的文献总结，指出经济因素固然重要，但“学术精神”等同样不可或缺，共同培育良好的学术生态环境，提高科研人员的基本工资是更好的人力资本补偿方式。     

婚姻法新解释的多米诺效应

最高人民法院关于婚姻法的新司法解释于8月13日起施行,从2001年开始至今,最高人民法院已三次出台了针对婚姻法的司法解释,其中以经济利益划分较多,包括彩礼应否返还、夫妻债务处理、住房公积金等款项的认定问题,而这次是针对房屋所有权等问题进行了细化,也无疑成为公众关注的焦点。     

Issues on the Membership Fee of the Migrant Workers＇ Union

采用VNM效用函数对农民工加入工会的会费问题进行了研究，得出农民工意愿的会费水平与侵权概率及被侵权的工资份额正相关的结论，并指出这一会费水平使工会实现了利润最大化却对农民工没有任何助益。工会是一种非盈利的公共组织，其会费水平的确定应遵循公平会费原则。公平会费使工会的期望利润为零，而农民工的福利却得到了最大化的增进。由于不同行业具有不同的公平会费，所以在实行统一的会费水平的情况下，应逐步建立起不同行业工会之间的转移支付制度，同时政府也应对侵权问题严重的行业给予更多关注和资金支持，以利于这些行业顺利组建工会及开展维权工作。     

证券投资风险计量理论评述

证券投资是一种高风险高收益的金融投资。自Markowitz创立投资组合理论以来，对证券投资风险计量的研究一直是金融投资研究的热点问题之一。本文对现有计量理论进行评述，并对它们之间的关系进行分析，为证券投资风险计量的进一步研究提供基础。     

经济学和相邻学科

作者从学科界限是由竞争决定的论据出发，认为经济学随着研究方法的引进，已扩展到社会学、政治学和法律学等领域，但不论经济学如何扩展其研究领域，其重点仍是制度。制度的运行以及其他社会制度对经济系统运行的影响，为此，作者分析了经济学及其他相邻学科扩展对相关学科的影响和对经济学发展的影响。     

企业经营者人力资本组合激励的机制

企业经营者人力资本物质激励的局限性 激励机制能否对企业经营者人力资本起激励作用，很大程度上取决于企业经营者效用函数的构成，即进入企业效用函数的变量。传统的激励理论一般都假定能够进入代理人效用函数的只有以企业客观绩效为基础的货币收入和企业经营者的努力程度，根据委托代理理论，企业经营者的一般效益函数为：     

效用函数在房地产定价中的应用

房地产定价的难点在于多种客观因素的不确定性以及决策者的经验难于在决策中发生影响。本文探讨了效用函数在房地产定价中的存在性及适用性，并举例说明如何运用效用函数作出风险型决策。