抓好领导班子建设 永葆企业发展活力

<正>抓好领导班子建设,造就一支精干高效、作风优良的干部队伍是企业发展的关键。多年来,唐山港集团在领导班子建设和干部队伍建设中,努力做到"四个坚持",即:坚持正确的政治方向、坚持民主集中制、坚持干部选任科学机制、坚持党风廉政建设责任制,促进和保障了公司各项工作健康、持续、快速发展。一、坚持正确的政治方向,努力加强领导班子思想政治建设围绕港口建设发展大局,把加强领导班子思想政治建设摆在工作首位,切实抓出成效。一是抓好理论学习。严格落实     

大学生人才培养方法的研究与实践——以汽车类专业实践教学为例

培养是与社会需求相适应的,具有一定实践能力的大学生是高等工程教育的目标任务,其中培育自主学习能力是提高实践能力的有效方法之一。文章从汽车构造拆装实习、汽车检测与故障诊断实验、汽车电器实习和专业综合实习四个方面论述了培养汽车类专业实践教学中学生自主学习能力的具体措施,并探索了提高自主学习能力考核的有效方法。真正训练了学生的综合能力,并成为学生实践锻炼的有效途径。     

新时期高校教学档案数字化管理的可行性分析

教学档案数字化管理是当前档案管理工作的一个发展趋势。当前高校教学档案管理过程中存在教学档案管理制度建设滞后，教学档案内容缺乏完整性，档案管理基础设施相对滞后，档案管理部门与其他管理部门缺乏沟通与合作等一系列问题，在有技术支撑、客观需求、可操作性强的基础上，应完善信息基础设施建设，确保管理系统的持续更新、定期整理档案资源、培养专业的档案数字化管理人才，使高校教学档案数字化管理日益完善。     

工程造价专业教学改革的探索

总结比赛经验,充实教学内容,深化教学改革,使培养出的学生成为企业的首选。对于高职院校人才培养,要求工程造价专业的学生通过学习,具备建筑预算行业人才要求,成为造价师的储备人才。     

基于班杜拉社会学习理论对提升新生代员工执行力的启示

随着我国市场经济体制改革的不断推进,企业面临着管理模式的更新换代。从制定企业经营方向到基础工作实施都离不开员工执行力的推动,为了让企业在市场中脱颖而出并且屹立不倒,加强新生代员工执行力,提高工作效率,是功效显著的措施。本文从新生代员工执行力的概念入手,剖析影响新生代员工执行力发挥的主要因素,并以此来探讨提升员工执行力的方法。     

对做好现代粮食物流项目 建设的再思考

学习是人们常说的"充电"。学习者通过认真学习并对学习的教程所思所悟,达到更新和积累知识、开拓视野、指导工作的目的。作者参加了2018年人社部专业技术人员知识更新工程项目"现代粮食物流发展"高级研修班的学习,并结合自身所作工作,谈了做好现代粮食物流项目建设的感悟和对策建议。     

传扬红船精神 推动党委中心组理论学习走在前列

习近平同志在中共中央党校建校80周年庆祝大会上指出:"好学才能上进。中国共产党人依靠学习走到今天,必然要依靠学习走向未来。"近年来,嘉兴市以"红船精神"为指引,全市各级党委中心组按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把加快科学发展、实现富民强市作为理论学习的出发点和落脚点,在形式上求创新、在深度上下功夫、在落实上见成效,有效提高党员干部的政治素养和领导能力,为打造