浅议高校人事档案管理工作

随着我国社会主义市场经济体制的建立和发展以及人才流动机制的完善，对于高校这样一个人才聚集且人才流动性较大的地方，如何搞好人事档案的管理工作，更好地为高校的教学、科研和组织人事工作服务，更好地为社会主义现代化服务，是一个值得思考的问题。笔者认为，以下几个方面是做好人事档案工作的主要因素。     

现行土地配置制度的弊端与成因

决定一项经济制度的主要变量包括:所有制的宏观结构和微观的产权结构、资源配置的决策权的分布状态、作为经济动力的利益结构、调节经济的信号结构和组织方式。与其他资源配置的制度和政策一样,土地资源配置制度是实现社会经济目标的手段或具体制度,它必须要服从国家的社会经济     

如何加强企业内部控制审计

随着社会主义市场经济体制的逐步完善，作为加强企业管理和监督重要手段的内部审计工作，越来越显现出重要作用。加强内部审计工作的重点，或采取的措施，都把做好企业内部控制制度的测试和评价，及强化企业内部控制，放在首位。     

逐步完善社会保障制度 切实加强社会保障财务管理

随着我国经济体制改革不断深入，建立健全社会保障体制亟待进行。因为经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制，而社会保障制度改革是建立社会主义市场经济体制的重要环节。改革社会保障制度，直接关系到市场经济的建立，关系到企业转换经营机制，建立现代企业制度。     

论国家审计机关管理体制改革

自20世纪80年代我国法律确立国家审计监督管理体制以来，地方审计机关接受本级政府行政首长和上一级审计机关领导的双重领导管理体制，在推进我国审计事业上台阶，促进经济社会发展等方面，取得了有目共睹的成绩。但随着改革的深入，此种领导体制，在一定程度上不利于坚持审计机关的独立性和审计监督的客观公正性，     

第四方物流发展初探

文章阐述了第四方物流的内涵以及与第三方物流的关系，指出了第四方物流存在基础设施薄弱、物流体制不规范、第三方物流发展落后、物流网络平台建设困难、物流人才匮乏等不利因素。针对上述问题文章分别进行了详细的分析并结合第四方物流自身的条件，提出了促进我国第四方物流发展的新模式。     

政府收支分类改革对文化事业单位会计核算的影响

自2007年1月1日起,政府收支分类改革全面实施。现行政府收支分类体系是与计划经济体制下的建设型财政管理体制     

重估改革的价值

2005年，是改革的关键时期，无论是国有企业改革。还是投资、金融、财政等宏观经济体制改革，都需要有新的、实质性的突破。加快改革，对于宏观调控更好地朝着市场经济发展具有关键作用。     

质量技监工作"十一五"展望

党的十六届五中全会通过的“十一五”规划建议，提出了“立足科学发展，着力自主创新，完善体制机制、促进社会和谐”的总要求，明确了要以实现科学发展为出发点和落脚点，以科技创新和体制创新为强大动力，以建设社会主义和谐社会为重要保障，促进经济社会和人的全面、协调，     

国企改革要加大力度加快进度

我国国有企业的建立,从1949年建国算起,到1978党的十一届三中全会,大约30年.国有企业的改革,从1979年开始,到现在大约25年.国企改革已取得了重大成果,国企的体制、结构、管理和模式已发生了重大变化.但必须承认,国企改革力度不大、进展不快.在新的一年里,以及在"十一五"规划期间,要加大力度,加快进度.