排序方式: 共有73条查询结果,搜索用时 265 毫秒
21.
22.
23.
日语敬语概念的现状及发展——-以《敬语的指针》为分析对象 总被引:1,自引:0,他引:1
刘佳 《中小企业管理与科技》2010,(24):158-159
2007年,日本文化审议会国语分科会发表了名为《敬语的指针》的方案,对现有的日语敬语的概念、指导思想、构成方式、使用方法等方面作了非常详细的解释和说明。本文就《敬语的指针》中的敬语的概念、指导思想以及敬语的构成进行分析研究,对《指针》中所提出的“相互尊重”和“自我表现”思想进行分析,旨在对日语敬语的新发展有所认识。 相似文献
24.
25.
26.
10月12日,汉诺威米兰展览(上海)有限公司与中国机电一体化技术应用协会在北京正式签订协议,双方自2010年起将共同组织国际现代工厂/超额利润自动人技术与装备展览会。双方表示将整合各自资源,秉承相互尊重、真诚合作、创新发展的思路,强强联手,致力打造中国北方最权威的专业工业自动化贸易展会。 相似文献
27.
2012年5月3日至4日,第四轮中美战略与经济对话在北京举行。双方坚持胡锦涛主席与奥巴马总统确定的战略定位进行了坦诚、深入、建设性的对话,达成了新的共识,取得了丰硕成果。这些成果兼顾了中美彼此政策关切,充分体现了两国经济的互补性,既着眼双边,兼顾区域,又具有全球视野。双方决定继续加强和利用战略与经济对 相似文献
28.
政工师是做思想政治工作的人类灵魂工程师。要真正做好思想政治工作,一靠真理说服人,二靠思想政治工作者本身的工作。一个优秀的思想政治工作者,在工作的过程中树立良好的形象,在相互尊重的基础上形成一种感应力,以真理服人,以行为引导人, 相似文献
29.
30.
所谓和谐社会,最基本的要求应是“人人有饭吃,有基本生活保障;人人皆能言,有平等的话语权”.这也是“和谐”二字的基本含义。劳动关系和谐是社会和谐的基础,是实现“人人有饭吃”,“人人皆能言”的前提。和谐的劳动关系意味着劳动关系双方能围绕共同利益齐心协力,共谋发展;为实现共同目标能相互尊重、平等相处:面对困难能团结一致、相互扶持;对待胜利和成果能达到互惠互利、实现双赢。因此,和谐的劳动关系是双方的一种相互尊重的平等关系,和睦融洽的合作关系,共谋发展的双赢关系,利益互补的共生关系。显然,这种关系是任何用人单位兴旺发展的基础.也是和谐社会的基本构成元素。各类企业、单位是构成社会的基本单元,劳动关系和谐了,社会上各类人员的权益才能平衡,机会才能均等,矛盾才能缓解、平息,社会才能相安无事,才谈得上和谐,因此,劳动关系和谐是构建和谐社会的基础。 相似文献