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能够提炼抗癌药物紫杉醇,又能净化空气,这些年珍稀植物红豆杉的神奇功用一个又一个被人们发现,但是如何使这个曾经濒临灭绝的植物得到更好地保护和获得可持续发展。却是仁者见仁,智者见智。11月17日,在由全国野生植物保护协会主办的红豆杉保护与可持续发展研讨会上,红豆集团通过品牌化人工培育红豆杉3500万株,并推出系列盆景使红豆杉走进千家万户,净化居家空气,带给人们健康的做法,受到与会专家的普遍赞誉。 相似文献
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11月中旬,无锡首家示范性企业大学——红豆大学正式揭牌成立。据悉,红豆集团是“十二五”规划实施期间,江苏省启动的企业大学创建工程中被纳入示范建设范围的企业之一。红豆集团能够被纳入示范企业大学的建设范围,除了说明企业自身具备规模实力的条件外,更是红豆多年来的品牌影响力和美誉度的有力证明。 相似文献
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受今年复杂多变的外部环境影响,纺织服装行业运行面临前所未有的严峻挑战,作为纺织服装行业排头兵的红豆集团一直保持平稳快速发展,今年上半年,集团仅上交利税就同比增长20%以上,五大服装品牌开设连锁专卖已超过3000家。究其原因,要得益于红豆集团服装产业通过多品牌形成优势互补,做强微笑曲线两端,成功地进行了转型升级。9月14日,红豆集团携红豆男装、红豆居家、伊迪菲、Zuo“l、轩帝尼五大品牌亮相第十四届江苏国际服装节,以810平方米的超大展厅,展示红豆集团转型升级成果和品牌风采,吸引了无数客户驻足参观,成为江苏服装节的一大亮点。“品牌、时尚”是本次服装节的主题,突出强调了服装行业的国际化、产业化发展趋势。作为江苏服装企业的龙头品牌,红豆一直是服装行业的一面旗帜。自从2008年,集团服装进行转型升级以来,除了了做强微笑曲线两端——注重终端和研发外,红豆集团还进一步梳理了旗下五大服装品牌, 相似文献
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在市场经济的不断发展和国家政策的大力支持和鼓励下,现在是我们民营企业发展最好,也是最活跃的时期,但是许多民营企业在经历了最初的快速发展后,遇到了做不强、长不大、走不远的瓶颈。如何破解这个瓶颈?什么才是我们下一步发展的根本保证?结合我们红豆集团的发展实际,我们的体会是:民企更需要党组织建设,党建是打造百年民企的坚强核心和根本保证。 相似文献
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1988年。周海江丢下河海大学教师的“金饭碗”回到了故乡无锡港下乡镇企业工作。他从车间基层做起。发挥自己的聪明才智和文化水平较高的优势。逐步进入集团领导决策层。如今。他是享誉海内外的红豆集团第一副主席、江苏红豆实业股份有限公司董事长。被权威人士称为“中国第二代乡镇企业家”的代表人物。 相似文献
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日前,红豆集团正式向员工推出了我国民营企业首部企业版的《弟子规》——《红豆弟子规》。这是红豆集团创新员工教育方法、弘扬优秀传统文化、强化企业文化建设的新举措。 相似文献
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