从"赌城"到大峡谷

随考察团赴美,到达洛杉矶已是傍晚时分.接送我们的大轿车行驶在八个车道的双行线高速公路上,长河似的车流一眼望不到头.导游先生告诉我们,在美国,大客车拥有绝对的特权,有专用车道,可以放开油门飞跑,而小车不能进入.大家都把头伸到了窗外,只见如流的小车均在旁边的三条行车线上慢慢行驶,而我们的大轿车则风驰电掣.     

中美、中欧纺织品贸易争端浅析

“祸兮福所倚，福兮祸所伏”，近期发生在中美、中欧之间关于纺织品和服装贸易争端很好地诠释了其中深刻的涵义。作为为纺织业提供原料的企业，上海石化及其员工理应对中美、中欧之间关于纺织品和服装贸易争端给予关注。     

从伊拉克战争分析我军物流建设与改革

深入、系统地分析了伊拉克战争中美军物流保障的特点，探讨了其对我军战时物流保障的启示。旨在为我军新时期物流建设与改革提供理论依据，为实现高技术条件下军事物流“保障有力”的总目标进行理论探索。     

赴美农业综合开发培训考察的报告

2002年8月31日至9月20日,我随同国家开发办考察团赴美国进行了农业综合开发培训考察,先后去了加州葡萄谷、加州大学农学院、新奇士总部及下属的果园和加工保鲜厂、中国驻美使馆商务处、马里兰州罗杰斯大学库克农学院、新泽西州农业协会、伊利诺伊州农业协会、威斯康辛州奥托乳制品公司、琼斯种植农场等几处地方,通过上课、参观交流、座谈讨论等形式,对美国农业开展的有关情况有了一个基本了解,从中也受到了不少新的启发。     

惠普的“文艺复兴”故事

很多东西将得到重新认识,如并购之举,首席执行官以及一家 美国大公司的命运,以及所有这些在中国的投射和启示 一年前,即在美国惠普公司宣布与康柏合并成功后,新惠普中国总裁孙振耀在北京说.”我们已经准备就绪,迈出了漫长的整合计划的第一步,尽管这是艰难的一步。” 2003年6月17日,在惠普合并一     

美国硅谷的创新文化（上）

一提起美国硅谷,多数人首先想到的是高科技、新经济以及巨额财富,很少有人将它与创新文化联系在一起.其实,美国硅谷从20世纪30年代末诞生,短短的几十年里它能高速成长,与其倡导鼓励创新、宽容失败的创新文化息息相关.     

美国对企业错误行为的法律矫正

近年来,美国针对企业经营者侵占社会公众利益、破坏市场秩序等腐败行为,制定和运用法律进行矫正,集中对企业白领诚信偏废、企业财务作假、违法拓销、市场垄断和中介信息失真等六大问题,实施了更加严厉的法治措施,收到了很好的效果     

美国的人才战略

美国的人才战略包括本国人才的培养、国外优秀人才的吸纳以及人才的合理使用三个部分。这一人才机制不仅使美国拥有世界上最庞大的高素质人才队伍,而且确保了其经济、科技的领先地位,并使美国成为富有创新精神的国家。本文重点探讨美国在吸引、留住和使用外来优秀人才方面的做法以及美国人才立国的文化传统。如何吸引人才美国高度重视人才引进,面对世界性人才资源开发的争夺战,采取各种手段从国外吸引人才,主要利用其经济发达的优势从发展中国家招揽人才。由于美国优越的物质生活条件和无可比拟的科学研究优势,使美国成为全世界优秀科技人员…     

改革和完善我国会计制度的思考--兼论经济全球化对中美两国会计制度差异的影响

会计制度是保证市场经济健康运行和发展的一项重要制度。我国正处在经济体制转轨时期,会计制度的建立与完善同美国等西方发达国家相比,存在着较大差距。经济全球化的本质是市场经济的全球化。经济全球化的加快发展,必然会对我国的会计制度建设产生深刻影响,要求我们必须立足自身实际不断改革和完善我国的会计制度。