构建以经济增加值为业绩评价标准的企业激励约束机制

在介绍经济增加值(EVA)概念的基础上，分析了基于EVA思想的薪酬激励模式及其特点，认为EVA业绩评价指标不仅能够作为公司经营决策的重要依据，而且作为建立企业约束和激励机制的重要手段，能够大大提高企业的运作效率。同时指出目前在我国企业中推行EVA薪酬激励机制存在的一些困难和问题，提出了解决这些困难和问题的对策和建议。     

狐与虎 郭台铭：超越来自创新——“科技枭雄”郭台铭 越不可能 越要挑战

郭台铭．鸿海精密集团董事长．人称“代工之王”在全球也是“代工经济模式”的元老级人物。郭台铭属虎．似乎正暗合了“代工之王的美誉——他不仅大动作投资高科技，为鸿海注入高科技气血．更带领鸿海兵团，驰骋全球．完成欧、亚、美三洲并购霸业。深谋远虑的他．亦似一只敏捷快速的狐狸。     

年产索具可绕地球5圈——巨力集团有限公司

巨力集团有限公司拥有上万台先进的索具加工设备，拥有中国最大的4000吨拉力实验机和上百台索具检验、检测设备，拥有世界最大、最好、最全的织机和最先进的制带流水线，平均每2秒种就制造出一条吊索具；     

王府井百货再创辉煌

9月25日．是前身为北京市百货大楼的王府井百货集团50周年华诞．这一天属于王府井百货董事长郑万河和他率领的团队．因为他们在事业上的付出得到了令业界同行敬重的回报。     

复合彩钢夹芯板幕墙的施工与应用

0 前言 复合彩钢夹芯板（以下简称彩钢夹芯板）具有模块化，质量轻，预制性强，绝热效果好，运输、操作和组装成本低，易施工等特点，近年来使用量每年以20％的速度递增。目前彩钢夹芯板主要用于工业和城市建筑、冷藏冷冻设施、空调管道等。经过精心设计和良好维护的彩钢夹芯板建筑的使用寿命可长达40年。     

企业所有者控制经营者的有效工具——自由现金流及其应用浅探

Michael C．Jensen（1986）在《美国经济评论》上发表的（自由现金流的代理成本，公司财务和收购》中，将自由现金流（Free Cash Flow）定义为：企业的现金流量中在满足了以资本成本进行折现后净现值大于0的所有项目所需的资金之后的那部分剩余现金流量。同时他提出了自由现金流理论，即：股东应当通过资本结构政策和股利政策的设计来减少经营者手中可自由支配的自由现金流，从而实现监督经营者和提高组织效率的“控制假设”效应。     

反思中国企业人力资源管理的e化进程

计算机和网络的出现，给全世界带来了翻天覆地的变化，许多事物都被冠上了“e”（electronic）的前缀，如e—mail（电子邮件）、e-Commerce（电子商务）等有如铺天盖地之势充斥着这个世界，也冲击着中国这个发展中的国家，恍如一瞬间，中国也步入了e化的进程中，各种国外和国内的e化服务提供商都打着深度提升管理绩效的旗号，浩浩荡荡地开始了中国企业市场份额的争夺。而伴随着知识经济时代的最显著特征——“创新”的诉求，“e—HR”也应运而生，并在人力资源管理领域掀起了不小的波澜……     

项青松和他的001集团

“001”,一个多有意思的名字。因为 世界上最漂亮的东西不是花草树木、高 楼大厦、而是太阳、地球和月亮。因为太 阳、地球和月亮都是圆的,因为太阳、地 球和月亮之间不断的公转产生了阴与阳、 黑与白。有了阴阳结合,才产生了世界的     

工程量清单计价模式下的审计策略

一、引言 工程量清单计价的目标就是由市场形成造价,即通过市场竞争确定建筑产品的价格,这也是市场经济体制的基本要求.工程量清单计价模式的出现,对审计工作提出了一个新课题.