组织成员"相吸"、"相斥"对组织的影响

文章采用葛吉夫-邬斯宾斯基（Gurdjieff-Ouspensky）的第四道体系的性格分类方法对人的性格进行分类，以此探讨不同种类性格的人的相处问题，得出有些性格种类的人相处会产生坏的冲突，而另一些却会相互产生激励，由此建议在组织实际运作中采用一些恰当的方法合理安排成员。     

"质量与我同行"2006年上海市"质量月"活动开幕

9月1日，2006年上海市“质量月”活动正式开幕。中共上海市委宣传部、市发改委团市委和市质量技术监督局等12家全市“质量月”领导小组成员单位共同举行了开幕式暨“质量与我同行”宣传活动仪式。市人大副主任任文燕出席仪式并讲话。     

欧洲知识产权考察

科技发展部组织、由部分成员单位的知识产权主管领导或主管人员参加、以屈见忠巡视员任团长的中国一航欧洲知识产权考察团一行14人，于前不久赴法国、德国进行了知识产权工作的考察。本次考察，重点了解法国、德国企业及科研机构知识产权管理状况；政府机构相关管理职能；知识产权经营和运作机制。     

独立董事职业背景与公司业绩关系的实证研究

本文针对我国上市公司聘请过多来自学术界的独立董事是否有效的疑虑,从实证的角度研究了不同职业背景的独立董事与公司业绩的关系。研究结果表明没有哪一种职业背景的独立董事对公司业绩的影响有更好的表现;只有在公司既聘请来自企业界,又聘请来自非企业界的独立董事,且比例均衡的情况下,独立董事对公司业绩的影响才有更好的表现。因此,我国上市公司聘请来自学术界的独立董事是具有理性的,不只是为了利用他们的声誉与花瓶效应。     

从内部控制看我国公司董事会建设

董事会建设一直是我国公司治理的核心，该文则将董事会置于公司内部控制环境中，从控制角度探讨董事会的重要性、当前我国公司董事会存在的主要问题及其解决思路。     

试论我国公司资本制度的完善

公司资本制度是公司制度的基石，它不但是公司存在的前提，也是保护公司债权人利益的基础。我国《公司法》也规定了相应制度，但随着公司制度的发展，它们已不能适应新的要求。借鉴国外有关规定，修改我国《公司法》中公司资本制度，保护广大债权人利益已是我国经济发展的必然要求。     

商铺担保贷款合同可否解除

律师同志：我父亲与朋友共七人合办了一家股份有限公司，他在公司中任监亨。今年5月公司董事会开会时，决定免除我父亲监亨职务，更换其他人任监亨，我父亲对此不服，认为董事会不能解除其监亨职务。请问董事会的做法符合法律规定吗？     

武汉商业服务学院著名学者系列专题讲座

2005年11月，为了提高教师教研水平促进学院教学发展，武汉商业服务学院特邀请十届全国人大代表，武汉市教育局副局长，华中师范大学博士生导师周洪宇教授；湖北省高校教学督导小组成员，     

没有开始的结局--"百年神光"之兄弟恩仇

山东神光咨询服务有限责任公司,创建于1994年11月,是中国证监会首批批准的具有证券咨询执业资格的综合类专业咨询机构,其业务规模和影响为山东第一,并在国内名列前茅。目前,神光体系下属4家实力公司,资产价值2亿元。在中国一些股民的心中,山东神光就是财神的代名词。白手起家的孙成刚、孙成旗兄弟一夜之间全国闻名。神光大了,孙家两兄弟成功了。然而,在度过了最艰难的岁月之后,公司开始鼎盛发展的时候,神光内部产生