企业管理中的情商因子

企业情商即企业管理中的情商因子，是指企业作为一个整体所具有的认知、调节和管理情绪、情感的能力。它综合反映了员工情商的高低、团队成员之间关系的和谐程度和凝聚力，以及组织与其他组织及社会公众之间关系的协调能力。企业情商比普通意义上的情商具有多层次性，表现在从个体水平(员工情商)到群体水平(团队情商)再到组织水平(组织情商)。员工情商是指员工在企业这一特定环境中所具有的认知、表达、控制、调节自身情绪和处理人际关系方面的能力。它存在于员工知识技能之外，包含于员工素质之中，是直接影响企业综合实力的重要因素。     

根据制度变迁理论论我国会计准则的构建

我国作为国际会计准则委员会的成员．一方面要积极参与国际会计准则的制订；另一方面，我们应当加快本国经济建设，增强我国在国际社会中的地位，从而使我国参与到国际社会的利益再分配之中。     

结算中心工作流程机制分析

本文作者为建立结算中心的单位设计了工作运营流程。     

建立和完善公司法人治理结构——建立和完善公司制的核心

一、公司法人治理结构的实质和要义 公司法人治理结构,概括地说,是指在现代公司中资本的法律上的所有权和资本的经济上的所有权(即出资者所有权与法人财产权)、出资者与经营者分离分立和整合基础上,以委托代理的契约关系为连接并规范股东、董事会、经理人员、职工相互之间的责、权、利关系的制度安排.它包括公司内部的组织结构和各经济行为主体的运行规范."组织结构"主要指公司的权力机构、决策机构、监督机构和执行机构等,构成完整的有机的科学的组织系统."运行规范"主要指各经济主体在责、权、利行使过程中的法律规范、激励、监督、制衡机制.     

管理会计与董事会绩效

在公司治理实践中，董事会绩效愈来愈成为众人关注的焦点。这不仅因为董事会既是内部公司治理的核心，又是企业的最高决策机构，其绩效直接关系到公司治理和企业管理的成败，而且也因为当今世界各国董事会效率低下的事实。关于如何提高董事会绩效的问题，学者们提出了改善董事会构成、提高董事的个人素质与报酬水平，以及健全董事会文化等建议。我们则试图从董事会在运行过程中的信息需求是否得到满足的角度来探讨这一问题。     

对“提高松散回潮机出口水分合格率”成果的评价

该课题是小组根据工作现场存在的具体问题,即松散回潮机出口水分合格率低而选定的。小组成员群策群力,遵循PDCA循环,灵活运用统计工具,经过四个多月的努力,成功的将松散回潮机出口水分合格率由实施前的75％提高到实施后的90％以上。实现了小组活动目标并取得了良好的     

对“降低10千伏线路穿墙套管缺陷率”成果的点评

这是一个由维修人员组成的QC小组，所选课题为现场型。虽然小组成员大部分由一线操作人员组成，但其活动程序、方法的运用都不错，小组成员群策群力，实现了预定的目标。     

一本“会议记录”牵出审计新发现

2004年6月初，我局一年一度的财政同级审及其延伸审计工作正紧张地进行着。此时，接到县委领导的电话及纪检委书面委托书，要求我局对某基层单位负责人进行经济责任审计。对该单位举报的信件多，举报人发手机短信给每个县领导班子成员，而且举报直指姓名，但均无具体内容，影响较大，县委领导要求审计介入。     

对《降低131面碗多角变形缺陷率》成果的评价

一、总体评价广西三环企业集团华虹分公司成一车间QC小组是一个以现场工人为主的攻关型小组。小组成员针对公司接到一份800万件131面碗订单所面临的“时间紧、任务重、产品缺陷率高”状况而展