总结工作 落实课题 开展研讨——2006年中青年研究会座谈会简述

安徽省农村金融学会中青年研究会2006年座谈会12月8日至9日在池州召开。省分行行长助理、中青年研究会会长孙妙宇、副会长高洛音、阎寒辉及中青年研究会秘书组成员、省分行机关中青年研究骨干、部分二级分行中青年研究会负责人参加了会议。会议总结了全省中青年研究会2006年的工作，省分行中青会各组及参会的部分二级分行汇报了今年以来中青年研究会开展活动的情况；就总行近期布置的《“精细化管理”系列课题》，结合我省实际，落实了有关课题调研工作；根据年初学会布置的“农村金融研讨课题”，与会人员对已定稿的10份调研报告（论文）进行了交流和探讨。     

女性人力资源开发与经济可持续发展刍议

可持续发展经济在本质上是一种以人力资源尤其是人才资源为依托型的经济,必须通过人力资源的开发、利用和优化配置,来推动各种生产要素的使用效率,以实现经济可持续发展。政府、企业和各种非政府组织应齐心协作,把社会性别意识纳入各种决策中,充分挖掘女性潜力,促进经济的可持续性发展。     

开展读书活动 陶冶员工情操——淮北市农行召开“敬业尽责”专题读书研讨会

4月21日下午，淮北分行工会和团委联合召开了一次以“敬业尽责”为主题的员工读书研讨会。来自全行各基层营业网点和市分行机关的近二十名青年员工出席了研讨会。市分行党委书记、行长张冠军同志自始至终出席了研讨会并讲话。     

立足实际 找准坐标 开创青年工作新局面——宿州市农行青年思想状况调研分析

为全面了解青年员工的思想动态和发展状况，找准青年工作的切入点和工作思路，2006年3—4月，宿州分行人事部团委按照二级分行党委的安排，组织实施了本次调研。调研采用面对面交流为主、问卷调查为辅的方式进行。共走访基层网点44个，召开小型座谈会5次，与128名青年员工进行交谈，向35岁以下的青年员工发放调查问卷207份（实际收回176份）。通过此次调研，不仅掌握了青年员工思想状况，且对如何激发青年员工工作热情，开创青年工作新局面起到了积极的推动作用。     

刍议加强新时期央行青年工作

随着监管职能的分离、人民银行职责的重新定位．在选择与机遇面前，人民银行青年经受了一次改革的洗礼，他们的工作与思想趋于稳定，正逐步融入新的发展环境。在这种形势下，笔认为要针对当前出现的非主流思想倾向，不断地加强和改进央行青年工作，努力构建适应时代要求和人民银行青年特点的青年工作新机制。     

新形势下农行青年职工思想政治工作探析

青年员工在全农行系统中占有极重要地位．特别是在基层行和业务一线。据调查，目前在农行系统一线从事业务操作的青年职工占全行职工的85％以上，绝大部分青年员工在平凡的工作岗位上兢兢业业，努力工作，为农行业务的发展奉献青春和智慧。可以说，农行系统的青年职工是农行业务发展的主力军。近些年，又有一些高等院校毕业生源源不断进入农行，成为农行队伍的生力军，使全行员工队伍进一步呈现年轻化的趋势。显然，如何调动青年职工的积极性，发挥其突击队和排头兵的作用，对完成全行经营目标、对农行的改革与发展关系极大。在面对加入WTO后金融和银行业竞争空前激烈的新形势下，这一问题尤显重要。笔长期从事基层行团组织工作，就此发表一些浅见。     

铜陵精达公司引入风险投资案例

2002年8月28日，北京中关村青年科技创业投资有限公司(下简称“中青投”)投资的铜陵精达特种电磁线股份有限公司(下简称“铜陵精达”或“该公司”)在上海证券交易所成功地发行了股票，发行价9．9元，发行市盈率19．8倍，并受到市场资金的热烈追捧，认购数超过发行数2950倍，创历史新高。2002年9月11日公司股票成功在上海证券交易所上市，开盘价21．47元，收盘价23．18元，当日收盘涨幅高达134．15％。该公司是中青投投资的首批登陆国内主板市场的风险投资项目之一，是中青投经过长期的尽职调查、专家论证、投资决策、协议谈判等风险投资项目规范化运作后，投资并取得良好成果的案例。     

知识论英雄 赛场竞风流——安庆市农行举办个人客户经理知识竞赛

6月28日，“安庆市农行个人客户经理业务知识选拔赛”在市分行六楼会议室举行。来自全市八县一郊及二级机构共计十支代表队的30名青年员工参加了比赛，市分行领导及机关员工观看了比赛。     

金融机构内部控制存在的问题及建议

一、当前金融机构内部控制存在的 问题 (一)机构领导与员工存在思想误 区，导致责任心的缺乏，影响内控制度 的有效发挥。有的认为经济指标是硬头 货，完不成交不了账；内部控制是软任 务，搞好搞坏都能过得去，因而一手紧， 一手松；还有的认为，内部控制是稽核、 监察部门的事，重业务、轻内控，形不成 上下左右齐抓共管的合力。再就是某些 金融机构员工的整体业务素质参差不 齐，特别是新进来未培训上岗的青年员 工较多，由于其对内控制度认识上的陌     

搏击商海竞风流——记四川人本轴承有限公司总经理吴士诺

吴士诺，男，1970年10月出生，现任四川人本轴承有限公司总经理，南充市、顺庆区两级人大代表，南充市温州商会秘书长；先后获“南充市十大优秀青年企业家”、“南充市新建企业法人代表支持工会工作先进个人”、“顺庆区十佳创业之星”等荣誉称号。