增强企业自主创新能力

学习型企业是随着知识经济时代应运而生的，是以增强企业创新能力和竞争力为目标的高层管理理论。世界管理大会曾提出，“建立学习型企业是未来世界变革的十大趋势之一”，并认为“学习型企业是未来成功企业的模式”。由此可见，创建学习型企业，是创建学习型社会的重要基础，也是企业增强自主创新能力的有效途径。     

晋商的人身股与西方股票期权的比较

20世纪中后期以来,人类社会进入到信息社会和知识经济时代,人力资本成为推动社会发展的主要动力,有人甚至称其为人力资本时代。这一根本变革对传统的企业产权及法人治理结构形成了强烈的冲击。在企业的产权结构中,货币资本一统天下的格局正在悄然改变,人力资本开始拥有了部分产     

移动应用呼唤专家

2002年IT业界的热点看来大都和移动有关:笔记本是脑、GPRS和CDMA之争、数码相机、移动存储产品等等,难怪有人戏称今年为"移动数码年".事实上,以笔记本电脑为核心的移动信息产品因为满足了用户移动应用的需求,增长速度远运超过了以台式机为核心的固定信息产品.以至于世界头号芯片制造商英特尔宣称,膝上型电脑和笔记本电脑等移动PC机的全球需求量将很快超过台式机的需求量.     

新经济下企业的管理创新

随着人类社会跨入新世纪，新经济时代已经全面来临。新经济的实质是信息化和全球化，新经济的核心是高科技创新以及由此带动的一系列其他领域的创新，新经济的全面兴起为世界经济全球化奠定了基础。面对新经济强烈的冲击，中国企业面临着前所未有的挑战，在这场全球企业之间的较量中，创新是创新者的通行证，守旧是守旧者的墓志铭，企业经历了生产型管理之后必须快速转向创新型管理，要么变革，     

瑞典的“IT生活”

中国已进入“IT时代” ,但到了瑞典 ,你才知道什么叫“信息社会”。看看这组数据 :瑞典连续数年都是IT社会指数全球第一 ,因特网全民普及率达75% ,电子商务成交额每年以35 %的速度递增 ,每4名瑞典人中就有1人有过网络购物的经验。网络 ,不仅给这里的商业带来繁荣 ,而且彻底改变     

努力打造具有时代文化特色的现代化矿井

一、把握时代特点，确立实施REC精细控制管理的新思路 许厂煤矿是淄博矿业集团公司在济北矿区建设的第一座大型现代化矿井，装备精良、设施先进、国内一流、起点高，有得天独厚的优势，2002年被集团公司确定为企业文化建设试点单位后，我们围绕如何建塑先进文化，用文化力促进生产力，推进企业管理这一课题，采取走出去请进来等多种形式，积极主动做了深入的调查研究，     

浅谈人力资本经营

所谓人力资本，是指凝聚在包括企业管理人员、技术人员在内的全体员工身上的知识、技能及其所表现出来的能力。这种能力是生产增长的主要因素，也是具有经济价值的一种资本。从个体角度定义，人力资本指个人所拥有的具有经济价值的知识、技能、能力和健康等质量因素之和。在知识经济时代．如何通过人力资源管理最大限度地提升人力资本的价值，已成为人们十分关注的问题。     

消费经济增长的最终动力

“消费为本”或者说“回到消费本身”,重建与时代发展相适应的理论和实践体系,这是一项大胆的具有创新意义的构想,是炎黄子孙对传统经济学的重大突破,具有促进世界经济和谐发展的重大意义     

客户至上的N种商业解释

学生时代，数学中有一题多解，要求结果必须唯一，但是流程可以不同。在企业经营中，同样存在一题多解的情况，以客户价值为前提，在具体的经营中可以出现多种商业模式。     

浅谈知识经济时代审计人员应具备的素质和能力

作为世界发展的大趋势，知识经济正在蓬勃兴起。知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用基础上的经济。知识经济与传统工业经济的最大差异就是经济发展不再单纯取决于劳动力、原材料等资源以及资本的规模和结构，而是主要依靠知识或信息的积累和利用；它首先是信息经济，即以信息的制造、加工、传播和利用为主体的经济。