Epistemological foundations for the assessment of risks in banking and finance

This article presents the epistemological and conceptual foundations on which current attempts to model crises and assess financial risks are based. It draws a distinction between two research programs, in Lakatos' sense: on the one hand, crises understood as structural events within a cycle; on the other hand, crises seen as statistical tail events. The methodological, theoretical and practical consequences of such a dichotomy are exposed. A crucial difference lies in the assumptions about change in the causal processes generating economic outcomes, especially asset returns. Furthermore, this article insists on providing conceptual definitions of key terms that have distinct meanings within the two research programs.     

中新酒店管理专业管培生课程设置对比研究

新加坡酒店管理专业是其热门专业之一.选取新加坡两所学校的酒店管理大专班,其培养层次与目标与武汉职业技术学院该专业管培生项目班一致,可比性强.首先在陈述三所学校该专业课程设置现状的基础上,进行对比研究,力求对管培生项目班课程设置有所启示与借鉴.     

高职院校《C 语言程序设计》课程教学改革与实践简

根据高职学生及专业特点,结合多年《C语言程序设计》课程的教学实践,综合运用项目教学、任务驱动、工作过程导向等先进的教学理念,总结出包括课程的整体设计、单元设计以及教学过程实施的方法,有效地提高了教学效果。     

观众求真心理对影视视听创作的影响

文章分析总结了一些影视作品的市场成败，从逼真性是影像的本性之一的观点以及当代受众的求真心理对当代影视作品创作的重要性角度指出在影视传播在创造过程中应充分考虑到受众心理，尤其是受众的求真心理。     

相对付出优势对忠诚计划参与意愿的影响效应

本文研究了顾客为获得忠诚计划回报需付出的努力与顾客的参与意愿之间的关系。根据社会比较理论，顾客会以自己与其他顾客的比较结果作为线索，评价在此计划上的相对付出，并根据比较结果决定参与意愿。本文通过三个实验，分别操纵被试的个人努力、其他顾客的参考努力、以隐性方式操纵其他顾客的参考努力等三种情境，来验证以上命题。研究结果发现：（1）顾客考虑是否参与忠诚计划时，会根据与其他顾客比较的相对付出努力作为参考做出决策；（2）当存在相对付出优势时（个人努力〈参考努力），高的回报标准反而能提高顾客的参与意愿；（3）当存在相对付出劣势时（个人努力〉参考努力），高的回报标准削弱了顾客的参与意愿。     

An Evaluation of Marketing Practices in Banks in Ghana

ABSTRACT

This study ascertains the extent to which the marketing concept has been adopted and implemented by banks in Ghana. It addresses a gap in an area that is currently under researched and provides insight into the banking services industry in a developing country. All sixteen licensed banks in Ghana were included in this study. The data was collected through in-depth interviews and self completed questionnaires. The results suggest that marketing departments in the banks are organised mainly within headquarters and headed by marketing and advertising/public relations managers. The marketing activities in the banks are associated with the stage where marketing orientation is perceived as advertising and public relations. There is a partial lack of marketing culture in the banks. The total and formal acceptance and understanding of the marketing concept is at an embryonic stage in the evolutionary process.     

企业如何迎接进入WTO的挑战

通过我国石化企业面临的能源，资金回报率，营销，技术创新等方面存在的问题的分析，提出应以进入ＷＴＯ以后能否适应世界石化竞争来衡量企业，研究我们每一个企业，每一个装置的不足之处。在编制“十五”计划及十年规划时，应倒排进度，争取在世界石化行业中取得相应的地位。     

浅谈程序教学在体育教学中的运用

通过运用程序教学的基本理论与模式，探讨体育教学程序的设计与要求，从而解决程序教学在体育教学中的应用问题，为改进优育教学方法，提高教学质量和效率提供理论依据。     

浅论国有独资公司治理结构的重构方案

国有独资公司的治理结构为国有资产监督管理机关行使股东会职权(可授予董事会部分股东会职权)、董事会、监事会、经理四个机构。现行法律规定的国有独资公司治理结构强烈体现出行政干预下的内部人控制的特征,董事会与经理两块牌子,一套班子,监事会职能严重弱化,企业内控失效,管理不善,违法违纪突出,官营合谋共蚀国有资产。存在以上问题的原因在于资本所有缺位、公司主体性的弱化、公司的政府机关化、董事会空壳化、监事会监督的形式化、经理专政和管理腐败、社会组织的公司机关化。笔者借鉴德、美公司治理结构并根据我国国情提出我国国有独资公司治理结构应修改为国有资产监督管理机构、监事会、董事会的改革措施。     

维也纳经济大学税法硕士教育对我国的启示

文章考察了维也纳经济大学的税法硕士教育项目,重点介绍其教学实践环节。基于中国税务硕士教育的现状,在师资建设、教学、科研等方面总结出了该教育项目对中国税务硕士教育的启示。