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101.
102.
随着我国改革开放和工业化经济的快速发展,城镇企业职工养老保险(以下简称职工养老保险)参保人数和基金规模不断扩大,同时,农村城市化进程日益加快,农村拆迁改造后出现的失地农民和村改居产生的城镇居民数量不断增多,其养老保障问题日渐突出,相当的群体没有纳入到社会保障体系之中,远未实现应保尽保,养老保障制度的改革任重道远。 相似文献
103.
大连市农村居民最低生活保障制度(简称"农村低保制度")起步较早,从1997年开始在部分县区进行试点,截至2005年底,全市8个涉农区市县均先后建立了农村低保制度,全市共14337户、25648人享受到了农村低保待遇,农村低保制度在保障农村困难居民生活方面发挥了重要的作用.但随着经济社会的发展,原有农村低保制度也暴露出来一些问题,如农村特困居民应保未保、保障标准不统一、税费改革后农村五保供养标准偏低等. 相似文献
104.
中小私营企业飞速发展与制度缺失之间的矛盾,使得企业的管理日趋无序化,面对企业的内外压力,很多企业加快了制度化的步伐,可是在制度化过程中,仅仅关注基础制度,忽视了保障基础制度生存的辅助制度的建设,使得制度化过程中建立起来的基础制度形同虚设。文章分析了保障制度存在的必要性,同时给出了保障制度建设的具体做法。 相似文献
105.
正四、住房公积金的改革出路(一)几种代表性改革方案的评析1.改组住房公积金中心为政策性住房金融机构——国家住房银行2008年,在中国社科院撰写的《中国住房保障制度构建与改革建议》报告中提出,"打造以住房公积金为核心的政策性住房金融体系"。方案核心是将住房公积金中心改组为政策性住房合作银行。 相似文献
106.
随着经济形势的发展.住房公积金制度自身在设立之初存在的矛盾日益显现。住房公积金制度我国住房保障制度的重要组成部分.它的根本目的就是为中低收入者购买自住住房提供低成本的资金支持,公平性原则是这项制度存在的基础。目前住房公积金贷款制度在缺乏必要的公平性。社会上的低收入群体在遭受市场化住房排挤的同时,由于诸多原因又被排斥于带... 相似文献
107.
随着事业单位养老保障体制改革试点工作的启动,公务员社会保障制度改革再次成为社会热议的焦点。建立中国特色的公务员社会保险制度,是稳定公务员队伍,增进社会和谐、完善社会保障顶层设计的重大课题。一、我国公务员社会保险制度与国外的差距和问题和公务员社会保 相似文献
108.
企业年金又称企业补充养老保险,是企业在国家有关政策和法规指导下,根据自身经营状况和发展需要而建立的,旨在使职工在退休之后的一定时期内能按期获得一定数额养老金的退休收入保障制度。 相似文献
109.
企业年金是我国的一项新型养老保障制度,目前在国内尚处于起步阶段,企业年金的运营由受托人、账户管理人、托管人及投资管理人合作完成,后续运营过程中四方管理人如何各司其职,并沟通协调完成业务的运营,是企业年金业务的关键。 相似文献
110.
据国家人力资源和社会保障部最新统计数据,全国共有24个省份在2011年调整了最低工资标准,平均增幅达到22%。深圳市已公布的2012年最低工资标准调为1500元/月,为目前全国最高水平:自1992年实行最低工资保障制度以来,深圳最低工资年均增长率为9.78%。不断攀升的最低工资标准以及近几年国内一直在高位徘徊的通货膨胀率,对于目前以劳动密集型和粗放型增长方式为主要发展特征的物业管理行业而言,意味着服务成本的快速增长和生存压力的与日俱增。调整经营发展战略,创新物业服务产品,控制成本,增加收入,已成为物业管理行业生存发展的当务之急。 相似文献