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《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》,提出了科学的人才观。根据这一决定精神,研究制定新的人才评价标准,强化人才统计工作,成为落实科学人才观的当务之急。 相似文献
112.
课堂教学是一种沟通心灵的艺术。教学,首先应强调教学情境,即教师的教学需要学生的配合,师生之间真诚地、积极地情感交流就会形成和谐、合作的教学气氛和教学关系,以建立最佳的教学情境。这其中蕴含着多方面的内容,具体地说,具有以下几个方面。 相似文献
113.
企业财务报表不仅能综合反映企业一定时期财务状况和经营成果的报告文件,是企业管理者、股东、债权人了解与掌握生产经营情况的主要依据,还可以通过对财务报表的分析,了解企业过去,评价现在,预测未来,帮助利益关系集团改善经营决策。财务报表分析是在正确理解财务报表的基础上,从资产负债表、 相似文献
114.
重庆市城市土地经济效益评价 总被引:5,自引:0,他引:5
从产出和投入两方面构建城市土地经济效益评价的指标体系,采用层次分析法对重庆城市土地的经济效益进行评价,可知:重庆城市土地的经济效益总体水平较低、波动较大,重庆城市近年来投入偏高影响了土地经济效益,而且重庆城市土地利用的集约化水平不高. 相似文献
115.
经济全球化、金融交易自由化正成为世界经济运作的主流。中围加入WTO后,外资银行的准人、中外合资银行的兴起,快鱼吃慢鱼、新鱼吃旧鱼的竞争将更加激烈。作为国有商业银行的农业银行,加快商业化进程,创建适应国际金融业发展的市场运行机制已势在必行。创新是发展的灵魂,近几年来,农行的改革与发展不断取得新突破,取得一定成效,但与 相似文献
116.
117.
在市场经济条件下.企业法定代表人拥有较大的经营管理自主权.其决策行为对企业发展起着举足轻重的作用。随着审计监督制度的日益完善.经济责任审计做为一项考核企业法定代表人政绩、业绩的手段.已越来越受到社会各界的重视.特别在规范企业法定代表人行为,严肃国家财经纪律.加强国有资产管理. 相似文献
118.
如何建立一个好的业绩评价系统是当今企业面临的主要难题之一 ,现代管理理论对业绩评价系统具有理论指导作用。以此为基础 ,概括业绩评价系统应具有的基本特征 ,并评论了现行的一种业绩评价工具———平衡计分卡 ,同时指出今后研究的方向。 相似文献
119.
120.
企业业绩评价就是对企业的经营管理和产生的结果进行评判的过程。具体的讲就是对企业的财务状况、资产运营状况、偿债能力状况和发展能力状况所进行的分析判断,并取得一个全面客观的评价结果。 相似文献