浅谈企业文化对企业发展的作用

企业文化，是指企业在经营活动过程中经过长期的倡导和实践并已成为企业全体成员普遍奉行的共同价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和。企业文化的内容非常丰富，它分为三个层次：①企业精神。这是企业文化的核心，它包括潜藏在企业员工内心深处及组织体中的某些思想意识、信仰、价值观念等。②制度文化。是企业文化的中间层，是把企业精神和物质文化二者联系起来，     

《十面埋伏》遭指责的非作品因素

电影《十面埋伏》在片商的进帐及观众的批评声中热闹收场。观众中了影片“埋伏”的说法广为流传。凭心而论，《十面埋伏》的影片水准领先于绝大多数国产电影，甚至超过～些冠上“大片”头衔的进口影片，遭遇如此程度的非议，又取得如此惊人的票房成绩，这在中国电影史上实属罕见。让观众产生这么强烈的失望情绪，其原因也不仅限于影片作品本身。     

审慎稳健规范是信贷工作的生命线

无论在什么样的市场环境下,加强信贷管理、提高资产质量都是农行的生命工程,坚持"审慎、规范、稳健"的信贷工作理念,是指导信贷经营与管理工作的生命线,是提高信贷资产质量的保证。它是当前市场条件下有效控制风险的迫切要求,更是农行历年经验教训的深刻总结。一、六字理念是先进信贷文化的核心(一)"审慎,规范,稳健"是信     

实施"解放""红塔"名牌战略高起点打造核心竞争力

一汽红塔公司位于云南省第二大城市——曲靖市。1997年3月，一汽集团与云南红塔集团联手兼并了原云南蓝箭汽车厂，组建了一汽红塔云南汽车制造有限公司。这种形式的资产重组，是国内两大知名企业通过汽车这个纽带，实现了真正意义上的联合。一汽红塔公司犹如插上腾飞的翅膀，按照高起点、专业化的要求，设计、规划企业的宏伟蓝图。     

强化管理 创新发展——记山西省阳泉市上社二景煤炭有限责任公司

阳泉市上社二景煤炭有限责任公司成立于1999年11月19日,其前身为阳泉市上社煤矿第二坑口,筹建于1996年3月,是由阳泉市煤炭工业局和山西省煤炭运销总公司阳泉分公司共同出资联办的有限责任公司。2002年9月4日企业进行改制、重组,投资主体更换为山西省煤炭运销总公司阳泉分公司和阳泉市经济贸易委员会。     

“5S”——一个值得借鉴的管理理念

我曾在一外资企业上班,工作时间不能干私事、不能会客、不能接打私人电话,各部门除最高主管外一律不得配戴手机,即使是与业务相关的知识也只能利用工余时间“充电”,凡有违者,老板或温柔地祝福:“请你一路走好!”或无情地安慰:“公司下次招工,请你再来。”自然,打工的日子紧张     

日本人的奇迹和美国人的聪明

美国是一个崇拜企业的社会。1932年就职的美国总统柯立芝就认为“美国的事业便是企业”,他说:“一个人建造一个工厂,便是建造一座教堂……在那里工作的人,就是在那里做礼拜。