构建“真诚领导”视角下员工工作投入度提升体系

本文探讨了现代企业制度下企业如何激发员工工作投入,并从真诚领导的角度探讨和构建了组织员工工作投入度的提升体系。     

新疆工业化进程与物流发展水平的协调度评价

本文在对大量进行文献研究及总结的基础上,建立了工业化进程与物流发展水平协调发展指标体系,通过改进后的熵值法对两个子系统的各个指标进行赋权,并对2000-2010年新疆地区的工业化进程和物流发展水平分别进行了综合评价。然后,根据新疆地区2000-2010年11年工业化进程和物流发展水平的综合得分,运用协调度模型对两者进行了协调发展度的评价。结果表明:两者的关联度较高,工业化进程与物流发展水平是失调的。最后,根据实际发展情况,分析了两者失调的原因,提出了具有实践意义的建议。     

矿用风速表示值误差的测量不确定度评定

通过矿用风速表检定装置对风速表示值误差进行不确定度评定。     

燃油加油机体积量示值误差测量不确定度分析

依据JJG443-2006《燃油加油机》计量检定规程,对燃油加油机主标准器采用容积比较法,在规程规定条件下,对测得的容积进行温度补偿;求得加油机的准确容值,并对其进行测量结果不确定度分析、评定。     

直读光谱仪测量元素含量的不确定度评估

本文利用直读光谱仪对标准物质进行测量,对其测量结果进行不确定度评估。     

再见 国务卿希拉里

2013年2月1日美国最高外交官希拉里·克林顿正式卸任,完成4年任期。当天,数百名国务院员工为她举行仪式欢送她离开国务院。希拉里站在国务院的主楼梯发表了告别演说。希拉里表示,她在任内能够领导国务院是她的荣幸,她对国务院提升外交事务和进一步发展的努力感到自豪。希拉里是当之无愧的劳模国务卿,她连续11年被美国民众票选为最受敬佩女性,在4年任期内,她出访112     

安永的人才之道

我相信任何事都能够也需要‘不断改善’。其实安永每天都在想能不能做得更好,怎样能够在沟通、培训、员工认同等方面做得更好,营造出一个多元化且具有包容性的企业氛围。安永会计师事务所至今已有一百多年的历史,在全球140多个国家拥有10万多名员工,是世界四大会计师事务所之一,为业内翘楚。能够带领如此庞大的团队正常运转,安永必然在企业文化建设,以及人力资源管理方面有过人之处。因此,《中国新时代》杂志就企业文化与人力资源管理,对安永大中华地区人力资源合伙人黄文进行了一次深入采访。在访谈之前,黄文给记者播放了一个短片。短片中,女主角是一名典型的安永人,她从公司新人一路晋升到合伙人。片中男主角也算是另外一种安永人,他在安永工作一段时间后,转到了     

紫外分光光度计射比示值误差测量结果的不确定度评定

对紫外分光光度计射比示值误差测量结果的不确定度评定进行了分析。     

六西格玛在电梯门板平整扭曲度改进项目中的应用

电梯门板是所有电梯部件中面积最大的部件,人们在进出电梯时都要使用电梯门板,电梯门板开启与闭合时与周边部件发生相互运动,这说明它们之间存在着一定的间隙,由于人们在使用电梯时,需开启与闭合电梯门板,所以电梯的安全性能与这种间隙的大小息息相关,它将直接影响电梯的其他电子零部件的寿命。为提高电梯的安全性能,需要解决电梯门板平整扭曲度的改进问题,为此我们采用了先进的六西格玛过程方法,结合顾客的期望与检测方法,通过研究找出影响电梯门板平整扭曲度的原因,从而大幅度的提高过程能力和产品质量。     

企业集团财务协同治理的理论分析

协同治理是将自然科学领域的思想引用到管理科学中,通过建立一套完善的体制机制,发挥系统中各元素的自觉协调和配合的作用,适用于非常复杂的大系统管理。企业集团作为一种以母子公司为主体的经济联合体,在财务管理中存在着要素之间多层次的、重叠的交互关系,具有不可预测的、非线性的复杂关系。文章运用协同治理的基本理论,分析了企业集团财务的基本特征,构建了企业集团财务协同治理的系统,并引入协同度和协同关联度两个概念对其结果进行评价。