律师事务所公司化管理的战略分析与路径优化

律师队伍作为依法治国的一支重要力量,在推进法治社会建设方面发挥着重要作用。作为律师的执业机构,律师事务所同样肩负着维护社会公平正义的重大使命。某种意义上,律师事务所的治理水平决定了法治国家、法治社会的建设水平。然而,我国多数律所在管理中面临着诸多难题,如治理结构不科学、管理理念不先进、管理模式较原始、管理方式较粗糙、管理程序较混乱等。旨在以公司化创新为视角探索优化律所管理的实践路径,通过对公司化管理进行背景介绍、战略分析,从而对律所公司化管理进行本土化设计和结构化改造,以提升我国律所的治理水平。     

持续优化营商环境背景下提升审计价值的路径探究

当前国际形势复杂严峻,在新发展阶段,我国持续改善营商环境变得极为迫切.审计是推动营商环境持续优化的重要力量.目前,我国营商环境虽然有显著改善,但是营商环境审计仍存在依据不清、方法有限、人员素质有待提高、结果指导性不强、反馈渠道不畅等问题,因此需要从解放思想、加强顶层设计、创新方法、建立合作机制、培育高素质人才等路径入手...     

高职院校传承红色基因的路径研究——以淮安为例

地方红色文化具有与众不同的教育价值,在传承红色基因的过程中可以充分发挥地方红色文化的育人功能、落实立德树人的内在要求。淮安作为江苏红色文化的基础,在淮安地区形成的红色革命精神记录了淮安人民不畏艰难、英勇斗争的革命历程。在高职院校传承弘扬淮安红色基因是一项系统化的协同育人工程。需要认清高职院校红色基因传承融入的现状,把握高职院校红色基因传承融入的内容,创新高职院校红色基因传承融入的有效路径。     

高校开展劳模精神教育的价值意蕴与路径探究

劳模精神是中国精神的重要组成部分,对培育高校大学生良好的劳动习惯、养成敬业勤奋的积极劳动态度、提升创新进取的劳动品德、涵养高尚的情怀具有重要的意义,是高校大学生的重要精神财富。高校开展劳模精神教育,需要优化劳动教育课程体系,营造浓厚的劳模校园文化氛围,强化劳模精神教育校外校内实践过程历练,在创新创业教育实践中诠释与弘扬劳模精神,以培育高校大学生的劳模情怀,激发其劳动潜能,塑造其劳模品质。     

新媒体时代大学生社会主义核心价值观教育路径探析

社会主义核心价值观作为根源于上下五千年的中华传统文化之中的民族基因和精神支撑,是完成当今社会立德树人目标的基本途径和现实载体。基于新媒体时代社会主义核心价值观传播教育面临着机遇和挑战的双重性,要求以加快新旧媒体深度融合为前提,打造核心价值观教育新体系;以创设虚拟仿真情景体验为基础,塑造核心价值观教育新模式;以“思政课+互联网”为关键,建设核心价值观教育新阵地;以健全网络监管体制机制为保障,形成核心价值观教育新格局。     

产业政策的法治化完善路径

产业政策是促进我国经济得以快速发展的重要手段,在目前的经济转型阶段也发挥着重要作用。我国目前产业政策的发展方向应为竞争友好型产业政策。但现行产业政策制度结构还不成熟,凸显出较多问题,其中的关键问题在于法治化。法治化产业政策的完善,有赖于法律化程度的提高、制度构建以及监督、评估审查机制等,以促进产业政策与竞争政策的融合协调,适应新时代的经济发展。     

“十四五”时期社区智能健康公共服务体系构建路径

“十四五”期间要求将数字技术融入人民生活之中,大力推动智能公共服务的建设,以此推进健康中国战略的实施。而全民健康的目标落地在于社区,推动社区智能健康公共服务体系构建是实现全民健康的的关键步骤之一。因此,要构建社区智能公共服务体系,需要分析当今我国社区智能公共服务的现状,结合国内外的建设经验,弥补建设过程中的不足,完善社区智能服务体系构建路径,即完善社区智能健康公共服务的架构,建立完善的社区智能健康公共服务机制,对社区智能健康公共服务过程和生产结果进行监督和评估。