运用知识管理理论造就学习型组织

教育改革已进入新阶段,但对于一个具体的单位来说,改革的理论依据、目标和途径尚需要进引深层的思考和研究。在知识经济的大背景下,资源的重新配置主要是指知识资源配置。通过对知识的管理,提高获得知识的方便程度,降低知识的使用成本,提高知识的收益,应为改革的理论依据和主要目标。对一个学校来说,通过对知识采用编码管理方式和人物化管理方式,既可以降低生产成本,又可以保持自身特色,最终能解决改革中的一些深层次的问题。面对知识经济的发展,只有建成学习型组织,才真正具有应变能力。对本院来说,用知识管理理论,可以解决好自有资源与社会资源的关系,可以得到信息化带来的真正实惠,为正在进行的人事制度改革提供支持。     

省直管县行政体制改革探讨

随着市场经济的发展壮大,市领导县体制的弊端日益显现,省直管县体制取代市领导县体制,已成为社会发展的趋势。省直管县体制涉及到经济体制、财政体制、行政管理体制和利益分配机制的全面改革,必然会有来自原有体制和观念的各种挑战,因此,应根据不同省份、不同地区的实际情况,稳步推进省直管县行政体制改革。     

劳动力市场变革与中国社会养老制度演变——一个历史视野的分析

新中国成立以来劳动就业模式的转变与社会养老保障制度改革之间存在多重互动关系。城乡的劳动就业模式是改革开放以前城乡养老保险制度二元分割的重要基础和强化剂,1978年以来的劳动就业制度市场化改革及其改革过程中形成的新的劳动力市场结构是1980—90年代中国社会养老保障制度持续改革的主要动因之一,而当前社会养老保障体系的困境也与我国劳动力市场的新变化密切相关。因此,我国必须根据劳动力市场演变的规律和趋势来设计社会养老保障制度的改革思路和先后步骤。     

国家开发银行重新定位之后的特性

国家开发银行的转制一直是学术界争论的热点。近期,“全面推行商业化运作”成为转制的最终方向。然而改制后的国家开发银行是否等同于商业银行以及其是否具有特殊的性质和职能依旧是值得研究的课题。根据国家开发银行的特征,从不同角度与商业银行进行比较研究,阐明改制后的国家开发银行在经济社会职能,经营目标,信用基础以及治理模式方面仍具有特殊属性。     

高职院校加强职业素质教育的途径探讨

建立以职业素质培养为核心的人才培养体系,是衡量高职院校学生能否跨入职业门槛以及胜任职业的重要条件.结合高职院校学生的特点以及社会对高职人才的要求,加强职业素质教育应从以下几个方面入手:以职业道德教育为重点,提高学生的职业道德素质;以传授科技理论知识为基础,增强学生的职业知识素养;以实践教学为途径,培养学生的职业素质能力;将创新精神的内容融入教学之中,培养学生的职业竞争意识;以校园文化建设为载体,提高学生的人文素质;以职业心理辅导为牵引,培养大学生的职业心理素质.     

Are OECD policy recommendations for public sector reform biased against welfare states? Evidence from a new database

Policy advice by the OECD has long been at the heart of academic debates on welfare state reform, with frequent claims questioning the ideological orientation of recommendations. This paper constructs an indicator of perceived reform need for 24 countries, quantifying the policy advice contained in the OECD Economic Surveys around 1985, 1995, and 2005. These recommendations describe a policy consensus that is based on competition, work incentives, monetary reform, fiscal discipline, and labor market reform. Empirically, perceived need for reform is well explained by preceding levels of economic freedom. In particular, countries with more government intervention, lower property rights protection, and more regulation are perceived to have a bigger reform need. In turn, perceived reform need has no explanatory power for subsequent changes in social expenditure and welfare state entitlements. Only in countries with right wing governments, perceived reform need might be followed by marginal reductions in welfare state entitlements, but definitely not in social expenditure.     

Does the value-added tax Reform increase a firm’s collateral bank loans? Evidence from China

By leveraging the value-added tax (VAT) Reform as an exogenous event in China, we examine the impact of the tax cut on bank collateral loan on firms. Our findings suggest that (1) The Reform allows firms to deduct the tax of purchasing fixed assets that leads to a significant increase in the firm's collateral loan amounts. (2) The transmission mechanism is due to the increased level of corporate transparency and a lowered financial risk after the Reform. (3) The impact of the Reform on collateral bank loans is more pronounced for state-owned firms, large firms, firms far away from lenders and firms located in low financial development regions.     

国铁企业员工持股实施路径探析

伴随着国有企业改革的深入推进,国家持续完善员工持股相关制度,不断扩大试点企业范围,支持和指导国有企业推进员工持股。通过阐述国有企业试点情况、国有企业试点属性、员工持股方案和员工持股平台等国有企业员工持股试点推进情况,从符合国家政策要求发展趋势、提升国铁企业市场竞争能力、适应国铁企业经营发展要求和激发国铁企业员工活力等方面,剖析国铁企业员工持股实施优势,提出国铁企业员工持股实施路径,即:争取国家政策支持,精选国铁企业试点,健全试点企业制度,制定试点操作方案,完善运作监管机制,提高国铁企业市场化经营的竞争力。     

建设资源节约型农村的一般性分析

建设资源节约型农村要以优化农村资源利用方式为核心,以提高农村资源生产率和废弃物回收利用率为目标,以节能、节水、节地、节材和资源综合利用为重点,以农业技术创新、制度创新和自主创新为动力,结合生态文明建设,大力发展农村循环经济,持续开展资源节约行动,缓解资源的瓶颈制约和生态环境压力。     

新一轮收储制度改革导致玉米减产了吗：基于DID模型的分析

2016年中国开始了新一轮玉米收储制度改革,其间经历了临时收储政策取消以及玉米生产者补贴制度建立两个阶段。利用2010～2017年全国31个省份的省级面板数据,基于DID设计,本文分析了此次收储制度改革对玉米生产的影响。本文研究结果表明,收储制度改革对玉米生产的影响具有较强的时间异质性。在收储制度改革的第一年,改革对玉米总产量、播种面积和单位面积总投入均有很强的负向影响;在收储制度改革的第二年,虽然改革对玉米单位面积总投入依然具有较强的负向影响,但是对玉米总产量以及播种面积则呈现出正向影响。其原因在于,对玉米生产者来说,改革第一年没有配套支持制度,玉米种植收益下降;而在改革第二年,以生产者补贴为主的配套支持制度建立,玉米种植收益上升。