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981.
论道路桥梁养护管理的创新 总被引:1,自引:1,他引:1
随着管理范围的扩大、设施类型的增多、桥梁结构的复杂化和多样化,道桥养护工作提出新的挑战和机遇。我国公路养护如何进一步拓宽思路,加强管理,争取更好的经济和社会效益。 相似文献
982.
程潇凝 《中小企业管理与科技》2020,(5):32-33
在国民经济高速发展的推动下,我国经济市场环境越来越好,企业的发展空间逐渐扩大。因此,诞生了很多创业型企业,在我国的经济活动中扮演着十分重要的角色。但是创业型企业由于经营经验少、管理制度缺失以及组织结构不完整等,在财务管理方面存在一些问题亟待解决。基于此,论文从创业型中小企业入手,对财务管理的问题、创新及应用策略进行了研究,以供参考。 相似文献
983.
人力资源管理外包,可以帮助企业降低成本、聚焦核心业务.因为我国人力资源外包实践时间比较短,市场不够成熟,企业进行人力资源外包管理存在一定的风险.通过对企业人力资源管理外包风险的分析,提出防范人力资源管理外包风险的策略:建立健全人力资源管理外包相关法律法规,企业明确人力资源外包服务的需求和目标,建立信息平台交流人力资源外... 相似文献
984.
目的:分析我院2011年7月到2012年6月门诊电子处方存在问题,完善医院网络信息管理。方法:2011年7月到2012年6月每月随机抽取100张处方,根据相关规定进行分析。结果:实行网络信息管理后的电子处方总体合格率高。结论:网络信息管理下电子处方有优越性,但仍需不断完善,进一步提高诊疗服务水平。 相似文献
985.
加强服务业的顾客管理,以求在竞争中求得生存和发展,已经成为我们面临的一个紧迫的问题。本文首先探讨顾客期望的内涵,对广州地铁顾客期望的因素进行了探索性研究,并提出广州地铁顾客期望管理的相关策略。 相似文献
986.
《International Journal of Human Resource Management》2012,23(5):928-951
The current study, while examining the fields of psychological empowerment, work engagement and innovation, found that psychological empowerment affected work engagement and led to high innovation and lower turnover intention. Psychological empowerment was found to have strong predictive power on work engagement and innovation. The sample respondents were 291 managers from the Indian industrial sectors of pharmaceutical, heavy engineering, IT, electronics and aeronautics engineering. Results of structural equation model revealed work engagement as a strong mediator between psychological empowerment and innovation. The current study provides strong empirical relationship among constructs of psychological empowerment, work engagement, innovation and turnover intention. The theoretical implications to multi-level research are drawn in the study and practical implications are discussed. 相似文献
987.
货币资金在集团企业的实物资产中占据非常重要地位。加强货币资金管理对保障企业集团的正常经济运作和提高经济效益意义重大。要确定企业集团货币资金的最佳持有量,并在其基础上量化货币资金的管理,才能使企业集团货币资金控制真正落到实处。 相似文献
988.
Firms are increasingly under pressure from stakeholders to incorporate the triple-bottom line of social, environmental and economic responsibility considerations into operations and supply chain management strategies. This research uses content analysis software that performed centering resonance analysis to examine corporate communication to stakeholders through corporate social responsibility (CSR) reports. The intent is to determine how supply chain strategies factor in to the triple-bottom line of 100 socially and environmentally responsible global companies. This research compares and contrasts the influential words in the CSR reports of firms from a range of industries, sizes and geographical regions. The content analysis revealed ten themes that provide a snapshot of how top global companies integrate and improve the triple-bottom line in internal operations and external supply chains. Findings indicated that while institutional pressure is the major driving force behind strategy development for all of the industries studied, companies emphasize different facets of social, environmental and economic responsibility upstream and downstream in supply chains based on industry, size and geographic location. The analysis revealed unique insights regarding corporate communications that other methodologies would not find. 相似文献
989.
货运收益管理及其应用逻辑模型研究 总被引:1,自引:0,他引:1
在阐述了货运收益管理的概念和研究内容基础上,探讨了实施货运销售收益管理的逻辑模型。 相似文献
990.