人口老龄化下的养老保险

随着社会经济的发展,大多数发达国家和包括中国在内的发展中国家,均面临人口日趋老化的现象,可以说,21世纪在人口年龄结构上的显著特征就是人口老龄化。这一特征会对社会各方面造成影响,而在养老保障领域,最为突出的就是对各国实施的养老保险制度提出了挑战。     

人口结构与经济增长——基于中国省级面板数据的实证分析

本文从人口结构对经济增长的影响入手,从理论出发选取人口知识结构、人口年龄结构作为影响经济增长的人口结构变量。接着,选取1995—2011年的中国省级面板数据,对人口结构、人口增长与经济增长之间的变化关系进行实证分析。通过实证分析发现:在我国,人力资本的提高会对经济增长带来正的促进作用,总抚养比的增加则会显著抑制经济增长。此外,人口增长也会在一定程度上抑制我国经济的增长。最后就实证检验得出的结论,笔者提出了相关政策建议。     

做好新型农村社会养老保险试点工作加快构建社会主义和谐社会

目前,我国人口老龄化加剧,不仅是城市,农村人口老龄化程度更高。据统计,现在我国60岁以上的人口约1.5亿,其中农村人口占到1亿左右,致使养老保障问题日益突出。     

我国企业年金会计制度浅析

本文主要分析了我国社会保障制度中作为养老保障体系三支柱中的企业年金在会计制度设计中存在的问题,并针对完善我国企业年金会计制度提出了几点建议,希望对我国企业年金会计制度建设及会计理论和实践的发展起到一定的促进作用.     

老龄化社会和谐与保险行业创新

在建设和谐社会的过程中，必须面对我国人口老龄化的现实，从这层意义上说，建设我国和谐社会，也就是建设一个老龄化的和谐社会。因此，必须加快保险行业制度创新与产品创新步伐，主动适应社会发展要求，以保险业自身的创新及和谐进步来保障老龄化社会和谐建设。     

积极应对人口老龄化

人口老龄化的现状及其发展趋势是我国全面建成小康社会和推进社会主义现代化建设必须牢牢把握的一个基本国情。党的十八大报告提出,要“积极应对人口老龄化,大力发展老龄服务事业和产业”。     

发展企业年金激励人才队伍

企业年金制度属非公共养老金制度。在政府财政主导型的公共养老金体系遭遇人口老龄化压力之下,企业年金作为社会养老保险制度的一种补充安排,应该得到较快发展。但就其性质、意义、发展前景、实施依据和操作原则等方面,还存在一系列的理论和实际问题,本文从企业年金的概念界定出发,简单阐述了我国企业年金的制度变迁过程,在此基础上,分析了企业年金的发展前景,并对企业发展年金计划的必要性提出了自己的看法。1.概念的界定及制度发展变迁①企业年金的定位及性质企业年金是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金制度之外,企业在国家政策…     

开发老龄产业的机遇与策略

本从我国人口老龄化的发展趋势分析了关注老龄化产业的背景;从老年人居住方式、生活自理现状、经济条件、精神生活需求、医疗保健需求、消费观念转变等方面阐述了开发老龄产业的机遇与潜力及根据老年人消费特点制定的老龄产业开发策略。     

转型时期我国农民的养老保险制度探析

一、我国转型时期农民养老保险现状 所谓转型时期，是指中国目前处于人口增长转型和经济社会转型两个重大的转型阶段当中。人口增长转型，是指由高出生率、低死亡率、高增长率向低出生率、低死亡率和低增长率转变的过程。随着我国经济社会的不断发展，人民生活水平的不断提高，医疗卫生条件不断改善，人均期望寿命延长，加上长期以来严格执行的计划生育国策，中国目前正面临着日益加剧的人口老龄化、高龄化的问题。     

人口老龄化趋势下的西方养老保险制度改革

20世纪70年代以来,为应对人口老龄化趋势下不断增加的养老保险开支给养老体系带来的压力,各国纷纷开始对公共养老保险制度进行调整和改革。文章分别对美国、瑞典和智利养老保险及其改革进行分析和比较,为我国建设之中的养老保险制度提供若干启示。