"金盾风采"——深圳市公安局宝安分局系列报道之(二)以人为本以德筑基缔造和谐——记全国五一劳动奖状获得单位、深圳市宝安区保安服务公司工会

编者按:今年五·一劳动节前夕,广东省深圳市宝安区保安服务公司工会荣获"全国五·一劳动奖状",这是对宝安区保安服务公司工会在加强两个文明建设以及服务经济社会中所作出突出贡献的充分肯定.     

我国心理咨询产业化进程中的问题分析

2002年由中国心理卫生协会和国家劳动部共同开始了心理咨询业的正规国家级职业资格认证工作,标志着中国心理咨询行业的诞生和规范化、市场化的开始.     

农民市民化的内部视角——其制约因素及对策分析

要想克服农民市民化进程中的阻碍因素,就先要全面把握农民市民化的内涵,要对农民与市民这两个概念有清楚的了解。我们可以从政治经济学中生产力三要素的角度来理解农民与市民的含义。任何社会、任何时代开展劳动过程,从事物质资料生产都必须具备三个简单要素:人的劳动、劳动对象和劳动资料。其中,劳动对象是人的劳动加于其上的一切东西,也就是人的劳动加工的对象,这标志着劳动者所拥有的社会身份与所从事的职业。这样,我们可以认为,传统意义上的农民是指直接从事农业生产的劳动者,且居住在农村,并以农业生产为主要收入来源;而市民是指以非农…     

我国《劳动合同法》的价值取向

《劳动合同法》现今无疑成为立法热点.据报道,自2006年3月《劳动合同法》草案公开征求意见以来,短短一个月内,反馈意见就达到191849件,这一数字在新中国立法史上仅次于第一部宪法《五四宪法》.     

“三位一体”打造社区创业平台

创业工作进社区，是实现全民创业的前提，是扩大就业实现充分就业的基础。近年来，济南市槐荫区劳动和社会保障局结合区委提出的“服务群众年”活动，为解决就业难探索出的创业培训、小额贷款和后续服务“三位一体”的创业模式，正在产生“一人创业带动多人就业”的倍增效应。截至5月底，槐荫区通过这一模式已培养创业带头人400余人，带动900多人就业，促进了全区的就业再就业工作的开展。     

深圳“51—5”个街道有了劳动关系协调组织

为及时快速处理劳动争议，从2000年起，深圳市探索在街道一级建立劳动关系协调组织，负责对本辖区内各单位发生的劳动争议进行调解，取得了很好的效果。街道劳动关系协调组织主要由街道主要负责人牵头，劳动、工会、企协等部门人员组成。截至2005年10N，全市51个街道中已有46个建立了劳动关系协调组织。2005年1至10月，全市46个街道劳动关系协调组织共调解劳动争议12786宗，涉及员130527人。     

破解“高增长低就业之谜”

一、什么是“高增长低就业之谜” 充分就业和经济增长都是宏观经济政策的基本目标。而这两者本身又是密切相关的。充分就业指劳动者都有机会以自己愿意的报酬参加生产的状态。当有劳动能力且愿意就业的劳动者找不到工作时，就出现了失业，其实质是劳动者不能与生产资料相结合、进行社会财富的创造，这显然是一种资源浪费。20世纪60年代，美国经济学家奥肯提出了失业变动与产出变动的经验关系。     

劳动统计填报友情提示

年关盘点,基层单位开始上报劳动统计年报(I104表),近期各级统计部门对基层单位已开展了不同形式的培训,为使劳资统计人员少走弯路,避免数据差错,借<数据>一角再给大家提个醒.