把握学生心理特征进行音乐教学

小学生的心理发展具有很强的可塑性。在小学音乐教学中,教师应该了解学生的心理状态并能引导和控制学生的心理过程,即要引导学生从感性到理性的认识过程,引发他们丰富的情感,培养他们良好的心理素质。体现在具体的教学活动中就是要教给学生感受、理解与掌握音乐内涵的本领,要把握不     

对银监分局建立激励机制 调动职工积极性的思考

激励是指通过激发人的动机和内在的动力，鼓励人朝着所期望的目标采取行动的心理过程，激励的本质就是激发、鼓励，努力调动人的积极性的过程。激励如同一条管理杠杆，如果运用得当，可以大大激发员工的工作热情，提升员工的心理状态、精神状态和工作士气。     

基层人行激励机制建设存在的问题与建议

激励是人力资源的重要内容，它是心理学的一个术语，指激发人的行为的心理过程。激励这个概念用于管理，是指激发员工的工作动机，也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性，使员工努力去完成组织的任务，实现组织的目标。作为人民银行基层行，要完成贯彻实施货币政策，维护金融稳定和提供金融服务的职责，必须有一支积极向上、充满活力、团结高效的队伍作保证。为此，笔者对如何建立和运用激励机制，建设人行高效团队进行了调研和探讨。     

论室内装饰材料的选择与应用

一、艺术设计的审美心理过程 人时刻对外界的刺激做出反应，最初由感觉开始对外部环境产生认识，经过吸收和理解复杂的生理、心理的中间过程，最后形成某种主观的态度和情感。这一系列复杂的审美心理过程包括感觉和知觉、联想和联觉、情绪与情感等。感觉和知觉、感觉和知觉是审美感观对事物外在的反映。人的审美感观包括视觉、听觉、嗅觉、味觉和触觉，其中视觉是接收外来信息的主要途径。联想和联觉联想和联觉是人在审美感知时连带想起其他相关事物，以及通过理解、联想和想象、情绪等的作用，又引起其他感官感觉、知觉兴奋、整体感受的两种心理过程。     

会计人员心理优化分析

当今社会是一个以人为本的时代，对会计人员心理健康的关注是一个社会性的问题。一个健康的人应有健康的体魄，同时也应有健康的心理。会计人员的行为受心理过程影响，健康的心理过程才能保证会计工作的质量，会计人员的心理健康有利于全面提高会计人员的素质，促进会计组织的合理化，提高工作效率，保证会计信息质量的提高，也有助于改善会计职业道德教育，加强会计监督和廉政建设。因而如何保证会计人员健康的心理成为当前会计研究的重要课题之一。     

企业应构建有效激励机制

激励是指通过一定的方法和制度持续地激发人的动机和内在动力,使其心理过程始终保持激奋状态,朝着所期望的目标采取行动的心理过程。在现代企业管理中,有效的激励机制起着举足轻重的作用。走出随意激励的误区随着经济全球化的不断发展,国内企业进入现代市场自由竞争时     

论人力资源管理中的激励机制

<正>人力资源是现代企业的战略性资源，也是企业发展最为关键的因素，而激励是人力资源管理的重要内容，它是心理学的一个术语，指激发人的行为的心理过程。激励这个概念用于管理，是指激发员工的工作动机，也就是说用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性，使员工努力去完成组织的任务，实现组织的目标。因此，企业实行激励机制的最根本的目的是正确地诱导员工的工作动机，使他们在实现组织目标的     

结构化面试中常见的问题与对策

<正>许多研究表明,面试的信度和效度并不高。从心理学角度分析,这主要是由于人的知觉、决策等心理过程和行为普遍地会受到各种心理因素的影响。因此,结构化面试应运而生。但是,面试决策者容易低估面试中面试官和应聘者的心理因素,高估自己的判断能力,要么根本不采用结构化面试,要么在结构化面试中存在一些明显不当的做法。     

心理排练——达到巅峰状态的秘密

在1895年，瑞士日内瓦一位名叫爱迈&;#183;库尔(Emile Coue)的医生，在他的诊所内研发了一种心理医疗技巧，因而开启了现代医学的革命。     

就这样被你征服——零成本的激励艺术

《辞海》对“激励”一词的注释是:“激励:激发使振作。 《史记·范雎蔡泽列传》:欲以激励应侯。”“激励”是心理学 的一个名词,指激发人的行为的心理过程。激励这个概念 用于管理,是指激发员工的工作动机,也就是说用各种有 效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完 成组织的任务,实现组织的目标。